过错，应承担相应责任;因该作业是曙东公司的合同质保义务，其是雇主，应承担雇主赔偿责任。曙东公司不服一审判决提起上诉。 二审法院审理认为，原告承担相应责任并无 侵权之诉，两雇主负担的是侵权之债。基于上述事实，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条的规定，认定嘉发公司与 ...
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某的行为似与铁路部门无关，铁路部门也无过错，可近日法院却仍判决铁路部门承担20%的赔偿责任，共计2.18万元。这是为何? 【法官答疑】 根据2010年3月16日起施行的最高人民法院《关于审理铁路运输人身损害赔偿纠纷案件适用法律若干问题的解释》第五条规定:铁路运输中发生人身损害，铁路运输 ...
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受害人仅有一般过失不能适用过失相抵，即不因受害人自身的过错减轻加害人的赔偿责任。 案情 赵小某生前系某市通用航空有限责任公司飞行员，持有中国民航颁发的 ，可以减轻侵权人的责任。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二条规定：受害人对同一损害的发生或者扩大有故意、过失的，依照 ...
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造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿； 案情简介：无驾驶资质发生交通事故 2009年12月20日，原告驾驶电动车与被告 通则》第一百零六条第二款、第一百一十九条、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条第一款、第二款、第十 ...
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问：朋友的丈夫在工厂里因工伤亡，请问能按照最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》这一标准来进行索赔吗?如果厂里坚持按照工伤赔偿 职工应先按照《工伤保险条例》规定的程序进行处理，按《工伤保险条例》无法获得赔偿时，才能按民事侵权进行处理。 职工因工受伤，单位未参加工伤保险，也未在 ...
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受伤后入院治疗多日，共花费医疗费一万多元。宋某把我送入医院后再没出现，我想请求宋某承担赔偿责任。请问，我的请求能否得到支持？ 答：你的请求应该获得支持，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十四条规定，帮工人因帮工活动遭受人身损害的，被帮工人 ...
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注意义务，那么，宴后的安全保障义务就更加明显了。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第六条规定:从事住宿、餐饮、娱乐等 适量、劝酒勿过度。醉亡者给自己及家人带来不可估量的损失;陪酒者好意请客还要赔偿也是得不偿失。类似案例提醒大家:席间觥筹交错的同时也要节制，切勿为了情意伤 ...
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事故发生时陈某是在进行雇佣活动，那么陈某作为雇员，应根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条第一款规定：雇员在从事雇佣活动中致 掌握路面动态，未确保安全畅通的原则下通行，存在重大过失，应当与雇主黄某承担连带赔偿责任；如果事故发生时陈某是向黄某借车使用，那么陈某作为借车使 ...
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且其过错是导致玻璃门的主要原因，所以，贾某不必承担责任。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第六条的规定：从事住宿、餐饮、娱乐等经营 ，应当将第三人作为共同被告，但第三人不能确定的除外。因此，宾馆必须赔偿贾某的医疗费，甚至还有误工费等。如上所述，贾某头部被撞破与宾馆这种门的 ...
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并不成比例，作者对山东省临沂市十二处基层法院2001年至2006年受理的医患纠纷案件进行了统计， 75%以上的医患纠纷是在不构成医疗事故的前提下因一般医疗 适用《民法通则》的相关规定，包括2003年12月4日《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解 释》。由此，产生了医患纠纷的二元化 ...
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