仲裁时间计算 -法律常识搜索

员工在公司筹建期间的工作时间能否计算工龄

，但未向周某支付经济补偿金。周某于2015年3月向劳动人事争议仲裁部门申请劳动仲裁，要求公司支付3个月的经济补偿金。【分歧】第一种意见认为，公司应该周某在筹建期间的工作时间就不能算是工作年限(或称工龄)。所以，本案中，周某的工作年限是从公司注册成立（2012年10月）开始计算，至2015年2月 ...

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员工在公司筹建期间的工作时间能否计算工龄

，但未向周某支付经济补偿金。周某于2015年3月向劳动人事争议仲裁部门申请劳动仲裁，要求公司支付3个月的经济补偿金。【分歧】第一种意见认为，公司应该周某在筹建期间的工作时间就不能算是工作年限(或称工龄)。所以，本案中，周某的工作年限是从公司注册成立（2012年10月）开始计算，至2015年2月 ...

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书写劳动争议仲裁申请书应注意哪几方面

；用人单位则写明名称、地址、用人单位的法定代表人姓名、职务及联系方式。第二，写明仲裁请求事项及事实理由。仲裁请求要简明扼要，言语表达准确，必要时在请求支付金额后面附计算方式。仲裁事实与理由要写明争议发生的时间、地点、原因、经过和结果，并重点说明当事人之间争议的具体内容和焦点， ...

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利用业余时间兼职能否构成双重劳动关系

兼数职，甚至与多家用人单位建立劳动关系的现象也是屡见不鲜。那么劳动者利用业余时间兼职能否构成双重劳动关系？【案情】自2009年10月起至2011年3月期间，的。海某公司对谷某上述陈述的真实性不予承认。一审法院要求海某公司提供计算谷某工作量的证据，并根据工作量提供支付谷某劳动报酬的全部凭证，但海某 ...

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利用业余时间兼职能否构成双重劳动关系？

兼数职，甚至与多家用人单位建立劳动关系的现象也是屡见不鲜。那么劳动者利用业余时间兼职能否构成双重劳动关系? 【案情】自2009年10月起至2011年3月期间，的。海某公司对谷某上述陈述的真实性不予承认。一审法院要求海某公司提供计算谷某工作量的证据，并根据工作量提供支付谷某劳动报酬的全部凭证，但海某 ...

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利用业余时间兼职能否构成双重劳动关系

兼数职，甚至与多家用人单位建立劳动关系的现象也是屡见不鲜。那么劳动者利用业余时间兼职能否构成双重劳动关系？【案情】自2009年10月起至2011年3月期间，的。海某公司对谷某上述陈述的真实性不予承认。一审法院要求海某公司提供计算谷某工作量的证据，并根据工作量提供支付谷某劳动报酬的全部凭证，但海某 ...

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填写购房合同时如何避免产生隐患的小错漏

上没有填写违约方有效的通讯地址而导致送达困难，从而进入公告程序，使得仲裁时间延长，仲裁裁决后也会增加申请执行的难度。根据相关规定，如未能提供有效的通讯，到银行审核合同时，银行根据各方面资料也会发现这个错误，因为错误的按揭期数计算得出的按揭房款跟实际按揭房款肯定不一样，到时候银行方面会联系业主确认有关 ...

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综合计算工时与标准工时加班费有差异

工作制是分别以周、月、季、年等为周期综合计算工作时间，但其平均日工作时间和平均周工作时间应与法定标准工作时间基本相同。当劳动者在一个综合计算工时。在劳动者与用人单位签订的劳动合同中有明确说明该工作属于何种工时制度。劳动仲裁调解员陈女士表示，若用人单位要求劳动者加班而不安排倒休，或不支付法律规定的 ...

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在特殊的情况下，仲裁可否中止?

规定，仲裁庭在审理劳动争议过程中，如遇有特殊情况（如向上级单位请示等待答复、仲裁委员会之间委托调查、进行鉴定、当事人患病或因故不在本地而不能参加仲裁活动等事由），致使劳动争议无法继续审理的，可以向仲裁委员会提出中止审理的理由和时间，经仲裁委员会批准后中止审理。规定的办案时间应扣除中止时间后合并计算。...

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逾期违约金计算

约定不违反法律规定，法院计算违约金就应以当事人约定的终止时间为准。当然，约定的违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或仲裁机构予以适当地减少。应对给付之日达成一致意见，否则就为约定不明。三、当事人对违约金支付终止时间未有约定的，应视不同情况分别处理：判决一次性立即给付的，逾期付款违约金 ...

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