有学者认为，《合同法》第73条的规定反映了在行使代位权时应向人民法院提起诉讼，不应准予债权人通过其他途径解决。同时，第73条仅提及可向人民法院行使代位 ，从该学者提出的理由看，其认为只能通过诉讼解决是针对债权人直接行使权利而言的，而非针对仲裁来说的。如果通过仲裁来解决，作者的担忧完全可以排除。同时仲裁 ...
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一方不服仲裁起诉后，另一方提出反诉，反诉的请求如未经过仲裁裁决，那么双方的争议是未经仲裁就进入诉讼程序，违反了上述前置程序的规定。第二，一方不服仲裁起诉后 提起诉讼就又形同虚设，没有意义了。 另外，在劳动争议双方都不服仲裁结果的情况下，如果双方都起诉，案件总得有原告和被告，双方的诉请也都应得到处理，而 ...
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本诉，反诉就无从谈起。 (3)反诉的目的在于吞并或抵销申诉人提出的仲裁请求或原告提出的诉讼请求。 正是基于反诉的上述特征，法律规定，可以将本诉与反诉 反诉具有的以上作用，实践中只要符合反诉提起条件的，应尽可能提起反诉。 三、反诉的提起 劳动仲裁诉讼反诉的提起，必须要符合以下条件： (1)、必须是由仲裁 ...
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之日起15日内向人民法院起诉。劳动争议案件经劳动争议仲裁委员会仲裁是提起诉讼的必经程序。 4、申请仲裁的时效是怎样规定的?劳动争议发生之日如何认定? 、超过申诉时效的劳动争议如何处理? 一些当事人由于种种原因而耽误了申诉时效，仲裁委员会应当区别情况，分别处理：(1)对无正当理由超过申诉时效的劳动争议， ...
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一方不服仲裁起诉后，另一方提出反诉，反诉的请求如未经过仲裁裁决，那么双方的争议是未经仲裁就进入诉讼程序，违反了上述前置程序的规定。第二，一方不服仲裁起诉后 提起诉讼就又形同虚设，没有意义了。 另外，在劳动争议双方都不服仲裁结果的情况下，如果双方都起诉，案件总得有原告和被告，双方的诉请也都应得到处理，而 ...
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公正地处理劳动争议，协调和稳定劳动关系，促进经济的健康发展，对现行劳动争议仲裁制度的改革、完善势在必行。 根据《劳动法》的规定，我国目前实行的是一调一 判决。这样的双轨制体现了当事人的自由权利，赋予主体意志自治权，保障了诉讼权的完整。由于仲裁机构和人民法院处理某些争议的程序和材料的获取是一样的，那么， ...
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按照合同约定由nbspnbspnbsp参与争议：如出卖人可能与房屋相关的权利与其他第三方进入诉讼或者仲裁，例如设计施工监理担保抵押等争议，应当及时就法律文件、开庭等事项通知 认为买受人主张过此等权利；买受人有权先就证明责任向出卖人提起诉讼，出卖人应当根据买受人的要求提供证据、文件或其他信息。第191条 ...
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将当事人的申请提交证据所在地的海事法院；当事人在仲裁程序开始前申请证据保全的，应当依照《中华人民共和国海事诉讼特别程序法》第五章的规定，直接向被 ,则从其约定。仲裁庭开庭时,如果当事人或其代理人、证人需要语文翻译,可以由仲裁委员会秘书处提供译员,也可以由当事人自行提供译员。对当事人提交的各种文书和证明 ...
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主体的公民、法人和其他组织之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷仲裁与民事诉讼双轨并行(或裁或审)、仲裁一裁终局的原则。除了在仲裁法颁布以前的司法解释以外， 是以仲裁协议的独立性为其理论基础的。从司法解释完善的角度看，在仲裁协议的独立性问题上还需要作出更加明确的规定：一是合同未成立、或者成立以后未生效 ...
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措施。该法第十四条规定，“海事请求保全不受当事人之间关于该海事请求的诉讼管辖协议或者仲裁协议的约束”、第十八条规定：“……海事请求人在本法规定的期间内未 紧急如不立即申请财产保全将会使其合法权益受到难以弥补的损害时，可在仲裁前类推适用诉前财产保全的相关规定，向人民法院申请采取财产保全措施，以保护自身的 ...
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