根据中华人民共和国劳动部发布的《企业职工工伤保险试行办法》(以下简称《试行办法》)第8条第l款的规定，职工从事本单位日常生产、工作或者本单位负责人临时指定的工作而负伤、致残和死亡的，应当认定为工伤。 劳动部办公厅在给广东省社会保险 ...
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条件和生活条件为主要内容的书面协议。 《劳动合同法》第51条规定：企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。 可见，我国现阶段的集体合同内容主要集中在劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、 ...
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〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》规定职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资 工资标准的80％。这里的病假工资是针对尚未参加社会医疗保险统筹的用人单位，沿用原来医疗保险规定而言；疾病救济费是针对已经实行社会保险统筹的用人单位，按照新 ...
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中受到伤害是否属工伤？交通事故中受到伤害是否属工伤？交通事故中受到伤害是否属工伤？根据中华人民共和国劳动部发布的《企业职工工伤保险试行办法》(以下简称《试行办法》)第8条第l款的规定，职工从事本单位日常生产、工作或者本单位负责人临时指定的工作而负伤、致残和死亡 ...
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保障部办公厅关于无证驾驶车辆发生交通事故是否认定工伤问题的复函 【分类】保险保障 【时效性】有效 【颁布时间】2000.12.14 【实施时间】2000.12.14 【 了《治安管理处罚条例》、《道路交通管理条例》的有关规定，是违法行为。依据《企业职工工伤保险试行办法》（劳部发〔1996〕266号）第 ...
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保障部办公厅关于无证驾驶车辆发生交通事故是否认定工伤问题的复函 【分类】保险保障 【时效性】有效 【颁布时间】2000.12.14 【实施时间】2000.12.14 【 了《治安管理处罚条例》、《道路交通管理条例》的有关规定，是违法行为。依据《企业职工工伤保险试行办法》（劳部发〔1996〕266号）第 ...
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破产或者关闭。 有关地方人民政府应当妥善安排破产、关闭企业职工和离退休人员的基本生活，做好再就业和社会养老保险工作。 工矿企业搬迁补偿资金实行包干管理，其数额 应当加强计划生育管理，控制人口增长，保证库区的人口出生率不超过湖北省、重庆市的规定。 本条第一款所称允许迁入的人口，是指因出生、婚嫁、工作调动 ...
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一些福利性质的待遇不能计算进最低工资标准。1993年11月24日劳动部《企业最低工资规定》（现已废止）第十七条：下列各项不作为最低工资的组成部分：1 和政策规定的劳动者保险、福利待遇。2001年11月5日，《劳动和社会保障部办公厅关于最低工资问题的复函》要求各地在制定和调整最低工资标准时应考虑职工个人 ...
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保障部办公厅关于无证驾驶车辆发生交通事故是否认定工伤问题的复函 【分类】保险保障 【时效性】有效 【颁布时间】2000.12.14 【实施时间】2000.12.14 【 了《治安管理处罚条例》、《道路交通管理条例》的有关规定，是违法行为。依据《企业职工工伤保险试行办法》（劳部发〔1996〕266号）第 ...
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社会保障部办公厅关于无证驾驶车辆发生交通事故是否认定工伤问题的复函【分类】保险保障【时效性】有效【颁布时间】2000.12.14【实施时间】2000.12.14【发布 了《治安管理处罚条例》、《道路交通管理条例》的有关规定，是违法行为。依据《企业职工工伤保险试行办法》（劳部发〔１９９６〕２６６号）第九 ...
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