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有权请求精神损害赔偿,以救济自己的精神损害。在本案例中,房屋装潢公司的行为违反了合同,侵害了甲的固有利益即人格利益,使其受到了精神利益损害。这种 的婚姻自由,任何人对自己的婚姻都有自主选择权,因此,男女双方在结婚之前解除恋爱关系和解除婚约并不违反社会公共利益和社会公德,没有侵害相对一方的利益,因此,不 ...
//www.110.com/ziliao/article-230334.html -了解详情
财产; (二)一方因身体受到伤害获得的医疗费、残疾人生活补助费等费用; (三)遗嘱或赠与合同中确定只归夫或妻一方的财产; (四)一方专用的生活用品; (五)其他应当归 以同等价格购买该出资额的,视为其同意转让,该股东的配偶可以成为该公司股东。 用于证明前款规定的过半数股东同意的证据,可以是股东会决议, ...
//www.110.com/ziliao/article-207368.html -了解详情
伤害保险,并于购买后的第二个月发生车祸,被鉴定为二级残废,保险公司给付75000元的赔偿。这里,200元是保险费,购买100000元意外伤害保险的 就保险标的或者被保险人的有关情况提出询问,投保人应当如实告知,否则保险人有权解除保险合同,视情况承担或者不承担保险责任,退还或者不退还保险费。 3、通知的 ...
//www.110.com/ziliao/article-191335.html -了解详情
重点企业。由于政策性“债转股”牺牲了国有银行的部分利益,因此政策性的“债转股”有严格的必要条件,并且限定在一个最小的限度内。「关键词」债权,股权, 新股东,并通过增加注册资本的董事会决议;金融资产管理与企业签订解除债权债务的合同,有担保的解除债务担保合同;金融资产管理公司同原企业股东共同制定新的公司 ...
//www.110.com/ziliao/article-111913.html -了解详情
配偶的同居关系,因该关系不是法律调整和保护的社会关系,当事人如果起诉仅仅要求解除同居关系,人民法院不予受理。但当事人如果就同居期间的财产分割和子女抚养问题提起 财产分割纠纷案件,越来越多地涉及到在有限责任公司的出资额、在合伙企业和独资企业中的财产等问题。想妥善解决这些复杂的问题,单独依靠婚姻法是很 ...
//www.110.com/ziliao/article-108817.html -了解详情
劳动合同法》等法律法规,严禁推行或变相推行买断工龄。对企业富余人员依法解除劳动合同,并按照法定标准给予经济补偿,切实维护职工的合法权益。 3、经济 的利益调整方式,支付方式的选择取决于职工意愿、企业的财务状况、资本结构和公司治理结构等。《关于国有大中型企业主辅分离辅业改制分流安置富余人员的实施办法》 ...
//www.110.com/ziliao/article-843490.html -了解详情
以给付彩礼为条件。 同居关系的财产分割和 子女抚养可以起诉 问:对于人民法院审理解除同居关系案件及无效婚姻案件,《解释(二)》有哪些新的规定? 答:这次 保持一致。按照这一指导思想,这次司法解释在规定如何分配股份有限公司、有限责任公司、合伙企业和独资企业的财产时,注意坚持以下原则:一是坚持婚姻法规定 ...
//www.110.com/ziliao/article-805885.html -了解详情
或仲裁机构一般都不会支持经济补偿金的请求。 根据《劳动法》第31条和《劳动合同法》第37条的规定,劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。劳动者如果没有提前30天告知辞职,给公司造成损失的,可能承担赔偿责任。 在司法实践中,职工与用人单位在就职时还 ...
//www.110.com/ziliao/article-803360.html -了解详情
离职手续,如不办理按自离处理。员工没有签订协商解除劳动合同协议,那么公司可以不支付经济补偿,因此,员工签字,而且办理离职手续的。没有签订劳动合同, 分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济 ...
//www.110.com/ziliao/article-803357.html -了解详情
以给付彩礼为条件。 同居关系的财产分割和 子女抚养可以起诉 问:对于人民法院审理解除同居关系案件及无效婚姻案件,《解释(二)》有哪些新的规定? 答:这次 保持一致。按照这一指导思想,这次司法解释在规定如何分配股份有限公司、有限责任公司、合伙企业和独资企业的财产时,注意坚持以下原则:一是坚持婚姻法规定 ...
//www.110.com/ziliao/article-797844.html -了解详情
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