就必须签订劳动合同的观念并不正确。从最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》来看：雇员在从事雇用活动中遭受人身损害，雇主应当承担 一方面能对业主良好履约，替施工企业分忧解难，另一方面规范执行国家劳动法律法规，满足劳动主管部门对用人单位的各种要求。施工企业要通过与劳务分包单位的合作 ...
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下面选取一些比较常见的逃债手段加以分析。 (一)破产逃债。 破产逃债是企业借助破产偿债程序并在破产事务管理上违背诚实信用原则违法违规操作以逃避债务 有关破产法律法规;其二，债权人应充分利用现行法赋予的权利;其三，债权人应当监督清算组和法院严格依照法定程序实施破产。 (二)改制逃债。 改制逃债是指企业在 ...
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二、企业以借贷名义非法向社会集资的；三、企业以借贷名义向社会公众发放贷款的；四、有其他违反法律、行政法规的行为的。同时，最高人民法院在《关于人民法院审理 最高不得超过银行同类贷款利率的4倍；4倍之内的利息，依法受法律保护，超出部分则不受法律保护。公司流动资金比较紧张，银行不给贷款，如与个人签订借款合同 ...
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认定违法主体？按照《行政处罚法》、《行政复议法》及《行政诉讼法》等法律规定,作为行政违法主体的当事人是公民、法人和其他组织。其法人和其他组织应 主体予以认定。事业单位依法举办营利性经营组织，必须实行独立核算，依照国家有关公司，企业等经营组织的法律法规进行登记管理。如果事业单位从事营利性经营，未按企业 ...
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福利是指国家为所有社会成员提高物质、文化生活采取一系列必要措施。员工福利是指企业为本单位的员工为解决共同的消费需要而采取的必要保障。根据提供的服务 ：员工的节假日包括元旦、春节、五一劳动节、国庆节、妇女节等法律法规规定的其他节假日。 各种补贴：如企业为员工发放的交通补贴、伙食补贴、住房补贴、特困补贴、 ...
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二、企业以借贷名义非法向社会集资的；三、企业以借贷名义向社会公众发放贷款的；四、有其他违反法律、行政法规的行为的。同时，最高人民法院在《关于人民法院审理 最高不得超过银行同类贷款利率的4倍；4倍之内的利息，依法受法律保护，超出部分则不受法律保护。公司流动资金比较紧张，银行不给贷款，如与个人签订借款合同 ...
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新田县邮电局与被告张国生于1995年12月20日签订的编号129号湖南省邮电企业全员劳动合同书应该是无固定期限的劳动合同。原告新田县邮政局是1998年企业改制 实质意义上的劳务派遣。 2、本案派遣合同的签订属违反和规避劳动合同法律法规行为，没有法律约束力。一是《劳动合同法》第六十六条规定：劳务派遣一般 ...
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兴建的股份制电站，2005年7月19日在桂东县工商行政管理局登记注册为合伙企业。2008年1月11日桂东县A电站向桂东县工商行政管理局申请办理注销登记并 是否符合法定形式进行审查。申请材料齐全是指国家工商行政管理总局依照企业登记法律、行政法规和规章公布的规定，要求申请人提交规定的全部材料。申请材料符合 ...
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安全国家标准或地方标准的食品 《食品安全法》规定了食品安全的国家标准、地方标准和企业标准。《食品安全法》第二十七条规定：食品安全国家标准由国务院卫生行政部门会同国务院 在现有的条件下无法确认是否具有危害，但由于其生产、销售违反了有关的法律法规，故从严惩生产销售者的违法违规行为，消除安全隐患，尽最大可能 ...
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的处理结果：解除劳动合同。由于其参与酗酒给公司造成恶劣影响，公司按照企业规章制度相关规定，不再向其支付任何经济补偿。 违纪情形是否严重 员工公司认识不一 综合考虑用人单位解除劳动者劳动合同所依据的规章制度制定程序、规定内容是否违反现行法律法规、政策、司法解释和双方签订的劳动合同约定。 因为，在现实中有 ...
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