境外的;享受基本养老保险待遇的;被判刑监禁或者劳动教养执行期间的;无正当理由，拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构为其介绍的工作的;法律、法规规定的其他情形则停止享受失业保险待遇。 领取失业保险金期限 根据失业人员失业前所在单位和本人累计缴纳失业保险费的时间确定：累计缴费 ...
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劳动法》的规定，取消不合法的双重劳动关系，制订措施，采取以下对策： 其一 停止办理职工停薪留职手续。实行劳动合同制度后当职工找到新的职业，一律使用解除劳动 ，属于职工个人原因的两不找人员，要及时解除劳动关系。 其四 企业必须严格执行国家关于内部离岗退养的规定。 其五 企业确需减员的，男职工满55周岁， ...
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款和《关于禁止商业贿赂行为的暂行规定》第二条的规定，瑞安市医药公司的行为构成商业贿赂。2003年12月15日，瑞安市工商局对其依法作出责令停止违法行为，没收违法所得并处罚款11615.36元（两项合计罚没款874833.07元）上缴国库的处罚决定。由于当事人瑞安市医药公司在法律规定的期限内未申请复议 ...
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其无单放货。在一些国家这些小海运公司或货代公司是个“空壳”，没有资产可以执行。3.加工贸易类外方往往签订“双重合同”，即一套是正常加工费的合同，一套是向 之间没有司法协议，比起法院的判决，仲裁结果在两国的执行情况较好）。第四，一旦对方出现滞付等情况应马上停止合作，要求对方付款后再做下一笔生意，切忌侥幸 ...
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要求进行工作期间，发现提供的图纸或技术要求不合理，应当及时通知定作方；定作方应当在规定的时间内回复，提出修改意见。承揽方在规定的时间内未得到答复，有权停止工作，并及时通知定作方，因此造成的损失，由定作方赔偿。2.承揽方对于承揽的工作，如果定作方要求保密，应当严格遵守，未经定作方许可不得留存技术资料的 ...
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不得偷换零部件。３，原材料等物品交（提）日期计算参照第七条规定执行。）nbsp第五条价款或酬金：________________________________________________________________________________________（价款或酬金，按照国家或主管 ...
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回国后至少在甲方工作年。缩短工作年限，由甲方决定。nbsp第十四条甲方违反本协议书时，乙方有权向甲方的上级主管部门提出申诉，要求甲方的上级主管部门责成甲方执行本协议书，赔偿损失等。必要时，乙方可向中国的司法机关起诉，追究甲方的法律责任。nbsp第十五条经甲方同意，由（姓名、性别、出生年月、工作单位、 ...
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问题通知如下：一、水泥产品标准是强制性国家标准，所有生产经营和使用单位都必须严格执行。各级经贸主管部门（建材主管部门）、建设行政主管部门、质量技术监督部门要加强 使用认证标志的产品，按新标准进行复查。凡不符合要求的，收回认证证书，停止使用认证标志。5、各级水泥质量监督检验机构，要加强对水泥生产、流通、 ...
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条经营者违反本法第二十五条规定，侵害消费者的人格尊严或者侵犯消费者人身自由的，应当停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉，并赔偿损失。第四十四条经营者提供商品 和其他有关法律、法规对处罚机关和处罚方式有规定的，仿照法律、法规的规定执行；法律、法规未作规定的，由工商行政管理部门责令改正，可以根据情节单处 ...
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后由劳动保障行政部门会同安全生产监督管理部门确认为工伤的，工伤保险待遇按照该规定执行。第二十二条已按《海南经济特区城镇从业人员工伤保险条例》认定的工伤人员 重新认定，但《工伤保险若干规定》施行后停止享受工伤保险待遇的条件，应按国务院《工伤保险条例》有关规定执行。第二十三条已按《海南经济特区城镇从业人员 ...
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