小王大学毕业后在当地参加了工作，2年后被深圳某公司所录取，双方签订期限为3年的劳动合同，约定工作时间为标准工时制，每天工作8小时，每周工作 如下几点，以减少纠纷： 1、变更工时前要与工会和劳动者协商； 变更标准工时为综合计算工时工作制的，关系到员工的重大切身利益，企业应当经职工代表大会或者全体职工讨论 ...
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了劳务费，劳务费应当由张某承担，不应当由中扶公司承担给付责任。 第三种观点认为，中扶公司与张某之间的关系，应当定性为挂靠关系，中扶公司应当 扶公司的关系应认定为挂靠关系。《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》将挂靠经营界定为挂靠方未取得建筑施工企业资质或者超越资质等级，借用 ...
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食品公司的供货商，具有长期合作关系。两公司未签订书面供货合同。2015年6月3日，某食品公司的员工唐某在《应收对账单》上签字确认。该对账单显示， 行为造成的不利法律后果，就应该由其承担。故应当判决叶某与某食品公司连带支付原告某食品开发公司货款40 495元并赔偿资金占用损失。 （作者单位：重庆市长寿区 ...
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C餐厅统一购买作为员工的送货车使用，其是在送餐的过程中发生了交通事故，故判决C餐厅赔偿原告各项损失。 （四）由劳务派遣至配送公司送餐，发生事故 情况呢。根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条的规定：用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：工资支付凭证 ...
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了劳务费，劳务费应当由张某承担，不应当由中扶公司承担给付责任。 第三种观点认为，中扶公司与张某之间的关系，应当定性为挂靠关系，中扶公司应当 扶公司的关系应认定为挂靠关系。《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》将挂靠经营界定为挂靠方未取得建筑施工企业资质或者超越资质等级，借用 ...
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C餐厅统一购买作为员工的送货车使用，其是在送餐的过程中发生了交通事故，故判决C餐厅赔偿原告各项损失。 （四）由劳务派遣至配送公司送餐，发生事故 情况呢。根据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条的规定：用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：工资支付凭证 ...
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建筑公司的员工之一，张某为完成承包工程施工项目工作而招聘雇佣的施工人员亦应视为建筑公司的员工。由此，应依法认定建筑公司与郭某之间存在劳动关系，建筑公司应依法 用工单位业务的组成部分。本案中，建筑公司与张某签订的虽是劳务承包合同，但实质意义上是建筑工程承包合同，郭某是适格的劳动者，而张某却不具有法定用工 ...
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适用法定违约金。在此情况下，由于合同的内容、违约的性质、程度的不同，确定违约金的方法与数额也有所不同。 员工违纪处理的案例 2004年11月1日，张 将张某开除，并向黄石市劳动仲裁委员会提出仲裁。黄石市仲裁委员会裁决张某向公司支付违约金105604元。张某不服，向西塞山区人民法院提起诉讼。 近日，西塞 ...
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国家洽谈出口业务。三人均于2007年12 月玘济南灯具厂解除劳动合同。 智富公司系由张晓红的丈夫唐庆斌、弟弟张晓东于2006年8月24日共同出资 避免不小心触犯侵犯商业秘密罪被判刑、触礁沉船。系列文章推出的背景：近年我国陆续发生并见诸报端的跳槽员工带走商业秘密、骨干人员另立门户、内部职员外卖商业秘密、 ...
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公司在机动车第三者责任强制险保险责任限额范围内予以赔偿，不足部分由承保商业险的保险公司根据保险合同予以赔偿，如仍有不足由侵权人予以赔偿。由于此次交通事故中， 小某的人身伤害赔偿数额超出交强险的部分应由其父李某与被告周某承担按份责任，被告北京某出租汽车有限公司及其员工周某在其责任范围内承担连带责任。 2 ...
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