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保外就医条件与程序

的。罪犯保外就医的病残情况，应符合《罪犯保外就医疾病伤残范围》的规定下列罪犯、根据法律规定不准保外就医1、被判处死刑缓期二年执行的罪犯在死刑缓期执行期间的； 2、很大的； 3、服刑期间自伤自残的。二、审批程序 1、罪犯如需保外就医、应由监区讨论通过、报狱政科审查、初审同意后，进行病残鉴定。 2、 ...

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商标专用权依法定程序注册而取得

商标专用权作为智力成果产生的权利，一个重要的特点是必须经过依照法定条件和法定程序的确认，这种确认就是商标注册。所以商标法规定，经商标局核准注册的商标为注册前面已经提及的内容和这项法律规定所表述的，在我国采取商标自愿注册原则，除少数商标需强制注册外，其他商标皆为自愿注册；通过商标注册方可取得商标专用权 ...

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建设用地使用权人建造的建筑物、构筑物及其附属设施归属

行为成就时取得建筑物的所有权。对于非法占用土地，新建建筑物和其他设施的违法行为，法律法规中的有关规定都明确规定了制裁措施。例如土地管理法第73条规定：对例如在德国，建筑物、构筑物及其附属设施归地上权人所有，在地上权消灭时，通过法定程序，建筑物、构筑物及其附属设施作为土地的添附，其所有权可以转归土地 ...

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什么是法定代表人？什么是法人代表？法定代表人与代理人有什么区别？

它是一个组织体，其本身无法为各种行为，所以必须通过自然人的行为来代替其进行活动。法定代表人，是依照法律规定或法人章程的规定代表法人行使职权的负责人。需要职权范围内，直接代表法人对外行使职权。第五，两者变更的法律程序不同：法人代表的变更没有一定的程序，他不需要登记；而法定代表人是法人应登记的事项之一 ...

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如何保护劳动者得到工资的权利？

人民法院强制执行的规定内容可以看出，对于劳动争议，一般需要先经过仲裁程序，然后才进入法律程序，而对于拖欠工资的情况，由于情况比较特殊，计算时效有一定难度起诉提供条件。对企业拖欠工资及拖欠工资后逃匿引发的劳动争议，要引导劳动者通过劳动争议仲裁渠道解决，依法维护劳动者的合法权益。另外，还可以向用人单位 ...

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劳务派遣的法律关系

协议发生纠纷，除自行协商和调解外，只能通过民事诉讼渠道解决。 3、如劳务派遣单位与用工单位之间不按照法定的要求和程序进行劳动派遣，则劳动派遣是无效行为。提供与工作岗位相关的福利待遇；4、连续用工的，实行正常的工资调整机制。法律对用人单位使用派遣劳动者作了严格的限制：1、用工单位应根据工作岗位的实际 ...

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工程竣工验收的基本程序

质量检验评定标准、施工验收规范、经审查通过的设计文件及有关法律、法规、规章和规范性文件规定。四、竣工验收程序及内容 1、由竣工验收小组组长主持竣工、监理、设计、勘察单位分别书面汇报工程项目建设质量状况、合同履约及执行国家法律、法规和工程建设强制性标准情况。 3、验收组分为三部分分别进行检查验收。 ...

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工程竣工验收的基本程序

质量检验评定标准、施工验收规范、经审查通过的设计文件及有关法律、法规、规章和规范性文件规定。四、竣工验收程序及内容 1、由竣工验收小组组长主持竣工、监理、设计、勘察单位分别书面汇报工程项目建设质量状况、合同履约及执行国家法律、法规和工程建设强制性标准情况。 3、验收组分为三部分分别进行检查验收。 ...

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保外就医条件与程序

的。罪犯保外就医的病残情况，应符合《罪犯保外就医疾病伤残范围》的规定下列罪犯、根据法律规定不准保外就医1、被判处死刑缓期二年执行的罪犯在死刑缓期执行期间的； 2、很大的； 3、服刑期间自伤自残的。二、审批程序 1、罪犯如需保外就医、应由监区讨论通过、报狱政科审查、初审同意后，进行病残鉴定。 2、 ...

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劳动者与用人单位发生劳动争议后，该怎么办

劳动者与用人单位发生争议后，可通过下列程序解决：（1）双方协商解决。（2）调解解决。不愿协商或协商不成的，可自愿申请企业调解委员会调解，也可以书之日起15日内，向当地的基层人民法院提起诉讼。对基层人民法院的一审判决不服，还可以向当地的中级人民法院提出上诉。上诉的判决结果为终审判决，即时发生法律效力。...

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