根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条，用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。据此，用人单位提前解除劳动合同的，员工们有权要求按照工作年限支付经济补偿金，每满一年支付一个月工资的经济补偿 ...
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条，用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。据此，用人单位提前解除劳动合同的，员工们有权要求按照工作年限支付经济补偿金，每满一年支付一个月工资的经济补偿 ...
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条的规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规定解除 以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月 ...
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标准部分的同时，另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。 《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者 劳动者工资，拒不支付劳动者报酬。由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付 ...
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求者直接挂钩，有利于促进科研工作的发展，加快科研成果的推广应用。《中华人民共和国经济合同法》对此有所规定。 一、科技协作合同的法律特征 ①以科技项目的供求为 成果达成协议,也可就研制项目进行预约，合同应明确规定科技协作的项目、技术经济要求、进度、协作方式、经费和物资概算、报酬、违约责任等条款。 ②合同 ...
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《中华人民共和国劳动合同法》第三十三条：用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。 第三十六条：用人单位与 解除劳动合同。 第四十六条：有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： 用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致 ...
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的情况有： ①利用被代理人的名义同代理人自己为法律行为，称自己代理。 ②同时代理双方当事人进行同一项法律行为，称双方代理。 ③代理人和第三人恶意串通而为法律行为。《中华人民共和国经济合同法》第7条规定，以被代理人名义同自己或者自己所代理的其他人签订的合同无效。 ...
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的情况有： ①利用被代理人的名义同代理人自己为法律行为，称自己代理。 ②同时代理双方当事人进行同一项法律行为，称双方代理。 ③代理人和第三人恶意串通而为法律行为。《中华人民共和国经济合同法》第7条规定，以被代理人名义同自己或者自己所代理的其他人签订的合同无效。 ...
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的情况有： ①利用被代理人的名义同代理人自己为法律行为，称自己代理。 ②同时代理双方当事人进行同一项法律行为，称双方代理。 ③代理人和第三人恶意串通而为法律行为。《中华人民共和国经济合同法》第7条规定，以被代理人名义同自己或者自己所代理的其他人签订的合同无效。 ...
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nbspnbspnbsp委托方nbsp行纪方nbsp签订时间nbsp月nbsp根据《中华人民共和国经济合同法》和有关法规的规定，行纪方接受委托方的委托，就代办nbsp第一条nbsp第二条nbsp第三条nbsp第四条nbsp第五条nbsp第六条nbsp第七条nbsp ...
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