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收入确定。停工留薪期内发放原工资福利待遇不得低于本市职工月最低工资标准。工伤人员停工留薪期一般不超过12个月。工伤人员评定伤残等级后,停发原工资福利待遇 之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向所在区县劳动保障局提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报区县劳动保障局同意,申请时限可以适当延长。十四 ...
//www.110.com/ziliao/article-112528.html -了解详情
到所在统筹地区劳动能力鉴定委员会申请复查鉴定。经鉴定伤残等级发生变化,其工伤待遇中定期待遇按照新伤残等级进行相应调整。第二十六条初次劳动能力鉴定 认定和劳动能力鉴定手续,按照新认定和鉴定结论享受工伤保险待遇。第三十五条伤残津贴、生活护理费、供养亲属抚恤金标准,由统筹地区劳动保障行政部门按照本地区 ...
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认定调查等费用,由用人单位承担。第十七条劳动保障行政部门收到工伤认定申请后,受理、不予受理或者要求补充材料,应当在15日内书面告知申请人。不予受理或者 生活护理费由自治区劳动保障行政部门根据职工工资增长率、物价等因素适时调整。第三十八条以伤残等级标准发放定期待遇,自劳动能力鉴定委员会作出鉴定结论后 ...
//www.110.com/ziliao/article-112512.html -了解详情
月,八级为10个月,九级为8个月,十级为6个月;一次性伤残就业补助金支付标准按照工伤职工本人月工资计算,不得低于所在市月最低工资标准,其中 按照国家有关规定组织职业健康检查,并将检查结果告知职工。被诊断为职业病,应当进行工伤认定和劳动能力鉴定,按照鉴定等级享受工伤保险待遇;被发现疑似职业病职工, ...
//www.110.com/ziliao/article-112509.html -了解详情
待遇: 1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16个月本人工资,六级伤残为14个月本人工资; 2、保留与用人单位 工伤保险关系不中止。 9、职工再次发生工伤,根据规定应当享受伤残津贴,按照新认定伤残等级享受伤残津贴待遇。 10、本人工资是指工伤职工因工作遭受事故 ...
//www.110.com/ziliao/article-324969.html -了解详情
机构进行医疗过错司法鉴定。 22、问:医疗事故伤残等级如何认定? 答:对于构成医疗事故,不需要单独进行伤残等级鉴定,医疗事故一级乙等至三级戊等 卫生行政部门可以委托医学会按照《医疗事故分级标准(试行)》,对患者人身损害后果进行等级判定,若二级、三级医疗事故无法判定等级,按同级甲等定。责任程度 ...
//www.110.com/ziliao/article-297434.html -了解详情
机构进行医疗过错司法鉴定。 22、问:医疗事故伤残等级如何认定? 答:对于构成医疗事故,不需要单独进行伤残等级鉴定,医疗事故一级乙等至三级戊等 卫生行政部门可以委托医学会按照《医疗事故分级标准(试行)》,对患者人身损害后果进行等级判定,若二级、三级医疗事故无法判定等级,按同级甲等定。责任程度 ...
//www.110.com/ziliao/article-279459.html -了解详情
津贴第43条 按照新认定伤残等级享受伤残津贴待遇职工再次发生工伤,根据规定应当享受伤残津贴 三、工亡保险待遇第37条 (一)丧葬补助金 标准:6 个月 )工亡职工父母均已死亡,其祖父、外祖父年满60周岁,祖母、外祖母年满55周岁;(六)工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力,其孙子女、外孙子女 ...
//www.110.com/ziliao/article-247552.html -了解详情
机构进行医疗过错司法鉴定。 22、问:医疗事故伤残等级如何认定? 答:对于构成医疗事故,不需要单独进行伤残等级鉴定,医疗事故一级乙等至三级戊等 卫生行政部门可以委托医学会按照《医疗事故分级标准(试行)》,对患者人身损害后果进行等级判定,若二级、三级医疗事故无法判定等级,按同级甲等定。责任程度 ...
//www.110.com/ziliao/article-227070.html -了解详情
津贴 第43条 按照新认定伤残等级享受伤残津贴待遇 职工再次发生工伤,根据规定应当享受伤残津贴 三、工亡保险待遇 第37条 (一)丧葬补助金 标准:6个月 工亡职工父母均已死亡,其祖父、外祖父年满60周岁,祖母、外祖母年满55周岁;(六)工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力,其孙子女、外孙子女 ...
//www.110.com/ziliao/article-163876.html -了解详情
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