、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议，不违反法律、行政法规的强制性规定，且不存在欺诈、胁迫或者乘人之危情形的，应当认定有效。 委员会逾期未作出仲裁裁决为由提起诉讼的，应当提交劳动人事争议仲裁委员会出具的受理通知书或者其他已接受仲裁申请的凭证或证明。 第十三条 劳动者依据调解仲裁法第 ...
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，梁艳红自2008年申请仲裁起至2010年11月北京市检察院第一分院作出民事行政检察不立案通知书，期间，她一直在向单位主张自己的权利，故她的起诉未超过 原则，但法院认为，尽管本法院已生效判决曾明确梁艳红的请求不属于劳动争议案件受理范围，且应通过劳动行政部门解决。可是，由于服务中心自愿向梁艳红支付6.5 ...
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交到一审法院，也可以直接交到一审法院的上一级法院。 五、上诉费 民事和行政案件的上诉还须交纳上诉费。在递交上诉状后，一审法院会通知您在收到交纳上诉费 立案人员，或通过一审法院递交。申请书须说明理由和附相关证明材料以及限期交纳上诉费通知书、一审判决书、上诉状，还应注明您的联系电话和地址。上诉人逾期未交纳 ...
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立案 有抗诉权或者有提请抗诉权的人民检察院，对有下列情形之一的，应当自受理之日起30日内立案： 1 原判决、裁定认定事实的主要证据可能不足的； 徇私舞弊或者枉法裁判行为的。 人民检察院决定立案的行政申诉案件，应当通知申诉人和其他当事人。其他当事人可以在收到《立案通知书》之日起15日内提出书面意见。人民 ...
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申请后，向上海LH有限公司及小曾分别送达了《提供证据通知书》、《工伤认定申请受理决定书》，并要求上海LH有限公司限期提供相关证据等材料。上海LH 聘请的人员发生工伤，用人单位需要承担工伤责任。 《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第一款第(五)项规定：社会保险行政部门认定下列 ...
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申请后，向上海LH有限公司及小曾分别送达了《提供证据通知书》、《工伤认定申请受理决定书》，并要求上海LH有限公司限期提供相关证据等材料。上海LH 聘请的人员发生工伤，用人单位需要承担工伤责任。 《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第一款第(五)项规定：社会保险行政部门认定下列 ...
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不愿协商或者协商不成的，也可以请求管理专利工作的部门调解。 根据《专利行政执法办法》的规定，请求管理专利工作的部门调解专利纠纷的，应当提交请求书 求人。 当事人因专利申请权权属纠纷请求调解的，可以持管理专利工作的部门的受理通知书请求国家知识产权局中止该专利申请的有关程序。 经调解达成协议的，当事人应当 ...
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。 （四）及时与劳动部门联系，看是否需补充材料。 （五）领取工伤认定书或不予受理通知书。 如对工伤认定申请、劳动部门的不支持的情形，应考虑如下： 1、是否 ； 2、是否需提出重新认定申请或向劳动主管部门作出书面报告； 3、是否需行政复议或行政诉讼。 四、进行劳动能力鉴定程序（一）对照《职工工伤与职工病 ...
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人体损伤残疾程度鉴定标准(试行)》的适用范围为：适用于人民法院审理刑事、民事和行政案件中涉及的人体损伤残疾程度的鉴定，属于工作与职业病和道路交通事故所致 认定通知书》或者《工伤（亡）职工证明书》。未经劳动行政部门工伤认定，当事人要求按照《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》进行鉴定，司法鉴定机构不应受理 ...
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一个月的履行期内田某未自动履行，申请执行人于某提出执行申请，案件受理后，被执行人田某在执行通知书确定的履行期间内自动给付了1万元执行款，此后每隔一个月 的债务利息计算的标准，应以人民银行发布的基准利率为基础，人民银行系国家的行政机关，对各商业银行有相应的权利，商业银行规定的利率也系缘于人民银行的基准 ...
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