起诉。河南新乡市第一工具厂与新招入厂的车工技师ａ签订为期１０年的《全员劳动合同书》，厂方给予ａ优厚的待遇，待妻子、儿女调入新乡市，为其支付城市增容费 内容要清楚；（５）要有违约责任。第二，企业有同职工签定“聘任合同”或“劳动合同”中写明保密条款和违约责任。例如，厦门粉末冶金制品厂与技术员陈某某签定聘任 ...
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填写好并上报市局社会保险科。 二、在职工发生工伤事故30天内，企业应配合劳动保障服务中心填写《工伤事故认定表》、《事故调查报告》，提供就诊医院的门诊 此证明粘贴在工伤职工的身份证复印件上），工伤职工的身份证原件及复印件1份、劳动合同书复印件1份（全部为A4纸），企业工商营业执照有效复印件（可在复印件上 ...
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1200元 张某提交与原工作单位某工程设计咨询分院于2015年3月2日出具的解除劳动合同证明一份，用于证明其现在没有工作也没有收入。 一审法院认为，段某甲主张张 5000元至其成年为止。 根据段某甲所提交的，张某与北京某公司签订的劳动合同书和段某甲的外地来京人员临时居住证明，结合段某甲孕期多次在北京某 ...
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用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内，向本区劳动保障行政部门申报。用人单位不按规定申报的，工伤职工或者其亲属、工会组织在1 申请表》、《工伤申报证据清单》。并提交下列材料： 1、《劳动合同书》复印件，或确立事实劳动关系的有效证明， 2、受伤害职工《职工居民身份证》复印件； 3 ...
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有管辖权的仲裁委的立案接待窗口，向工作人员说明并携带有关材料申请立案。 申请劳动争议仲裁立案应携带的材料包括： １、申请书。申请书一式四份，仲裁委留存 身份证明。携带本人有效身份证件并提交复印件一份。 ３、劳动关系证明。如劳动合同书、解除或终止劳动合同通知书、银行流水（如有公司或法定代表人发放工资记录 ...
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待遇的赔付。 原告孙某某与第三人县供电局于2010年1月1日订立农电工劳动合同书，劳动合同期限为三年。第三人于2012年1月13日为孙某某购买了 申请，依照国务院《工伤保险条例》第十八条规定办理，但有下列情形之一的，劳动保障行政部门不予受理，并书面告知申请人，其中第（一）种情形就是超过法定时限提出申请 ...
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待遇的赔付。 原告孙某某与第三人县供电局于2010年1月1日订立农电工劳动合同书，劳动合同期限为三年。第三人于2012年1月13日为孙某某购买 申请，依照国务院《工伤保险条例》第十八条规定办理，但有下列情形之一的，劳动保障行政部门不予受理，并书面告知申请人，其中第(一)种情形就是超过法定时限提出申请的 ...
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》第16条规定：因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。《山东省企业工资支付规定》第30条规定：因 就可以涵盖的。为了避免生产事故给用人单位造成损失而无法追偿的尴尬，企业除了在劳动合同书中依法约定相关条款，也可根据实际情况制定切实可行的内部规章制度。 ...
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》第16条规定：因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。《山东省企业工资支付规定》第30条规定：因 就可以涵盖的。为了避免生产事故给用人单位造成损失而无法追偿的尴尬，企业除了在劳动合同书中依法约定相关条款，也可根据实际情况制定切实可行的内部规章制度。 ...
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》第16条规定：因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。《山东省企业工资支付规定》第30条规定：因 就可以涵盖的。为了避免生产事故给用人单位造成损失而无法追偿的尴尬，企业除了在劳动合同书中依法约定相关条款，也可根据实际情况制定切实可行的内部规章制度。 ...
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