建筑公司发生法律关系，双方之间不存在劳动关系。 【解析】 建筑领域中，建筑公司承包工程以后，往往转包或者分包给实际施工人建设施工，实际施工人通常又雇请大量 ，对劳动者权益的保护可以说是最大化的，但在此基础上有可能产生未签订书面劳动合同的责任、社会保险费缴纳、经济补偿金或赔偿金的支付等其他劳动法上的权利 ...
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建筑公司发生法律关系，双方之间不存在劳动关系。 【解析】 建筑领域中，建筑公司承包工程以后，往往转包或者分包给实际施工人建设施工，实际施工人通常又雇请大量 ，对劳动者权益的保护可以说是最大化的，但在此基础上有可能产生未签订书面劳动合同的责任、社会保险费缴纳、经济补偿金或赔偿金的支付等其他劳动法上的权利 ...
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【案情】 1997年，齐某某以其所承包的集体企业福利包装厂的名义向银行申请贷款，并由某村委会提供担保。后因贷款逾期未还，2000年银行起诉担保单位某村委会， 【法律解答】 根据《合同法》第九条、第五十二条， 1997年并不存在的福利包装厂与银行签订的借款合同是无效的。《担保法》第五条规定：担保合同是 ...
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的电力客户并不是实际用电人，而实际用电人未与电力企业签订供用电合同却使用电力企业提供的电能（比较典型的是承包养殖），这就使供用电关系处于不确定的 风险类型更多，控制起来难度也更大。 第 2 页 员工风险意识的薄弱。供用电合同的风险最主要还是来源于企业内部员工风险观念上的欠缺。部分电网经营企业在以往垄断 ...
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，单处或者并处一万元以上五万元以下的罚款;导致发生生产安全事故给他人造成损害的，与承包方、承租方承担连带赔偿责任。 生产经营单位未与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议或者未在承包合同、租赁合同中明确各自的安全生产管理职责，或者未对承包单位、承租单位的安全 ...
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，单处或者并处一万元以上五万元以下的罚款;导致发生生产安全事故给他人造成损害的，与承包方、承租方承担连带赔偿责任。 生产经营单位未与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议或者未在承包合同、租赁合同中明确各自的安全生产管理职责，或者未对承包单位、承租单位的安全 ...
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的工资。因此，根据你的情况，将视单位与你签订了无固定期限劳动合同，且你可以要求单位支付未签订劳动合同期间的二倍工资。 劳动纠纷举证的原则举证责任倒置。 记录，工作时间考勤表； 7、其他劳动者的证言等，在职的同事证明。 8、工程承包合同书（涉及到本人代理签署的）、意向书、 9、单位出差的证明，出差的相应 ...
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的电力客户并不是实际用电人，而实际用电人未与电力企业签订供用电合同却使用电力企业提供的电能（比较典型的是承包养殖），这就使供用电关系处于不确定的 履行的法律风险类型更多，控制起来难度也更大。 员工风险意识的薄弱。供用电合同的风险最主要还是来源于企业内部员工风险观念上的欠缺。部分电网经营企业在以往垄断 ...
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，单处或者并处一万元以上五万元以下的罚款;导致发生生产安全事故给他人造成损害的，与承包方、承租方承担连带赔偿责任。 生产经营单位未与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议或者未在承包合同、租赁合同中明确各自的安全生产管理职责，或者未对承包单位、承租单位的安全 ...
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或者因发包方收回承包方弃耕、撂荒的承包地产生的纠纷，按照下列情形，分别处理：发包方未将承包地另行发包，承包方请求返还承包地的，应予支持；发包方已将承包地另行发包给第三人，承包方以发包方和第三人为共同被告，请求确认其所签订的承包合同无效、返还承包地并赔偿损失的，应予支持。但属于承包方弃耕、撂荒情形 ...
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