裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。 劳动部《关于印发〈关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见〉的通知》(劳部发[1995]309号)劳动争议发生之日是 ? 除名、辞退是一种处理而不是处分，除名针对的是企业职工的旷工行为的;辞退是对违纪职工作出的处理。这两类处理，都规定了对违纪职工的 ...
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原劳动部《关于贯彻执行〈劳动法〉若干问题的意见》第3条规定：国家机关、事业组织、社会团体实行劳动合同制度的以及按规定应实行劳动合同制度的工勤人员;实行 已建立了事实劳动关系，应受法律调整和保护。你与其他劳动者一样享有参加社会保险的权利，税务局应为你补缴社会保险费。另外《，劳动法》和《劳动合同法》均规定 ...
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首次医疗事故技术鉴定 根据《医疗事故处理条例》和《医疗事故技术鉴定暂行办法》的有关规定以下两个主体有权提起首次医疗事故技术鉴定： 一、卫生行政部门移交 的近亲属是一个法定概念，一般指《最高人民法院关于贯彻执行〈中华人民共和国民法通则〉若干问题的意见（试行）》（1988年1月26日最高人民法院审判委员会 ...
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法律后果。nbsp如果不明确未成年人在校期间学校的监护地位，未成年人的法定监护人在子女上学问题上就处于这样一种尴尬境地：不送子女上学就违反了教育法和 民事活动，对被监护人进行管理和教育等等。同时“意见”第22条规定，被监护人的侵权行为需要承担民事责任的，应由监护人承担。nbsp明确未成年人在校期间学校 ...
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破产企业留守人员可否享受失业保险？--------------------------------------------------------------------------------nbsp失业保险的规定执行。nbsp据此，破产企业留守人员不能享受失业救济且应继续缴纳各项社会保险费用，其 ...
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他人无权代理无行为能力人提起离婚诉讼nbspnbspnbspnbspnbspnbspnbspnbspnbspnbspnbspnbspnbspnbspnbsp ...
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关于〈中华人民共和国劳动法〉若干条文的说明》(劳办发[1994]289号)、劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)等规定， 上看包括：（一）因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议；（二）因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护 ...
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公司是1999年6月15日向法院提起一审诉讼，除此以外，二审确认了一审认定的全部事实。广西壮族自治区高级人民法院认为：上诉人三和公司与被上诉人保险办事处于1996 以该协议显失公平要求撤销，已经超出了最高人民法院在《关于贯彻执行〈中华人民共和国民法通则〉若干问题的意见（试行）》第七十三条第二款中规定的 ...
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当患者选择侵权作为诉因即仅以“身体受到伤害”要求医疗机构赔偿时才适用一年的特殊诉讼时效；如果当患者选择违约作为诉因，即以医疗机构违约造成患者人身和 。关于医疗损害纠纷赔偿案件诉讼时效的起算点问题。我国《民法通则》和《最高人民法院关于贯彻执行〈中华人民共和国民法通则〉若干问题的意见（试行）》（以下简称《 ...
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上，总结各级人民法院审判实践，并广泛地听取各界意见，在2003年下半年推出《关于审理公司纠纷案件若干问题的规定(一)征求意见稿》，并在《人民法院报》和相关 审判理念、实体程序选择直至执行，修订后的公司法都将对公司诉讼纠纷案件的审理带来一系列重要影响。以下六个方面是贯彻实施修订后的公司法中应当密切关注的 ...
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