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一至四级,应当退出劳动岗位,终止劳动关系,办理退休、退职手续,享受退休、退职待遇; (2)被鉴定为五至十级,医疗期内不得解除劳动合同。 四、经济补偿金 医疗期满尚未痊愈被用人单位解除劳动合同,用人单位应支付经济补偿医疗补助费。标准为:劳动者在本单位工作每满一年,支付相当于1个 ...
//www.110.com/ziliao/article-588434.html -了解详情
就业,只要单位个人参加了失业保险并按规定履行缴费义务满1年,本人应当持本单位为其出具终止或者解除劳动合同关系证明,及时到失业保险经办机构 ,尽快实现再就业。单位招用农民合同制工人连续工作满1年,所在单位已缴纳失业保险费,本人劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同,可以领取一次性生活补助。 ...
//www.110.com/ziliao/article-245044.html -了解详情
叮叮当当装修声在小区里不绝于耳。而因装修租赁房屋,出租人与承租人纠纷也不断发生。当合同解除终止时,承租人要求出租人支付装修费用,出租人要求恢复原状赔偿损失案件在 法院。 其实,装饰、装修承租房屋,牵涉债权、物权两大法律,事关添付制度(指不同所有人财产或劳动成果附合在一起,形成一种不能分离新 ...
//www.110.com/ziliao/article-242033.html -了解详情
承担相应责任。第97条规定:合同解除后,尚未履行终止履行;已经履行,根据履行情况合同性质,当事人可以要求恢复原状、采取其他补救措施,并有权要求 给付义务之延长或变形。即使被撤销或解除合同中明确约定双方给付义务有先后履行顺序,该先后履行顺序随合同撤销或解除而归于消灭,于返还财产、赔偿 ...
//www.110.com/ziliao/article-206037.html -了解详情
除名、辞退劳动者劳动者辞职、自动离职发生争议; (二)因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护规定发生争议; (三)因履行劳动合同发生 授权委托书等; (三)能够证明与被诉人之间存在劳动关系有关材料,如劳动合同(聘用合同或协议)、解除终止合同通知书、工资单(条)、社会保险缴费证明等 ...
//www.110.com/ziliao/article-178186.html -了解详情
就业,只要单位个人参加了失业保险并按规定履行缴费义务满1年,本人应当持本单位为其出具终止或者解除劳动合同关系证明,及时到失业保险经办 农民合同制工人连续工作满1年,所在单位已缴纳失业保险费,本人劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同,可以领取一次性生活补助。职工失业后怎么办职工失业后怎么办...
//www.110.com/ziliao/article-112343.html -了解详情
违约责任,合同变更、中止、转让、解除终止等所发生一切争议,绝大多数合同纠纷为有效合同纠纷。 口头书面合同纠纷 这是从合同形式角度 合同纠纷,包括雇佣合同纠纷、集体劳动合同纠纷、涉外劳务合同纠纷等。 (6)知识产权合同纠纷,包括专利合同纠纷、商标合同纠纷,著作权合同纠纷等。 (7)中外合资经营 ...
//www.110.com/ziliao/article-868280.html -了解详情
违约责任,合同变更、中止、转让、解除终止等所发生一切争议,绝大多数合同纠纷为有效合同纠纷。 口头书面合同纠纷 这是从合同形式角度 合同纠纷,包括雇佣合同纠纷、集体劳动合同纠纷、涉外劳务合同纠纷等。 (6)知识产权合同纠纷,包括专利合同纠纷、商标合同纠纷,著作权合同纠纷等。 (7)中外合资经营 ...
//www.110.com/ziliao/article-868150.html -了解详情
劳动关系证明。如劳动合同书、解除终止劳动合同通知书、银行流水(如有公司或法定代表人发放工资记录)、社会保险缴费证明、工作证或有公司盖章文件等材料。 书。申请人在递交申请书时应当填写本人送达地址确认书,写明自己接受仲裁文书详细地址联系电话等内容。 6、证据材料。申请人向仲裁委提交证据,应当提交与 ...
//www.110.com/ziliao/article-863838.html -了解详情
未履行或未履行完毕之前,当事人直接依据法律规定解除条件,通过行使法定解除权而使合同效力消灭行为。法定解除事由,主要是因不可抗力、预期违约、迟延 以及以智慧成果为给付标的债权、劳动报酬、抚恤金等债权、因侵权行为所负债务、强制执行时被执行人及其所供养人生活必需品生活必需费用)为由否认其法定抵 ...
//www.110.com/ziliao/article-781038.html -了解详情
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