业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。 属于《》调整的和工伤保险范围的，不适用本条规定。 第十二条 依法应当参加工伤 劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。 因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿 ...
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生活护理费是指工伤职工经评残并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，由工伤保险经办机构从工伤保险基金中按月支付生活护理补助的费用。《工伤保险条例》规定，生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上 ...
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在内。 （三）相关法律法规和司法解释关于残疾用具费的规定 1.《工伤保险条例》 第30条工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装 假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。 2.《医疗事故处理条例》 第50条第6项残疾用具费：因残疾需要配置补偿 ...
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，对于当今市场经济下的非国有、集体企业，可以不适用。 七、 关于工伤医疗期 国务院《工伤保险条例》第三十一条：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作 设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤 ...
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活动中受到伤害的； 3、职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，以取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。 职工有前款第一、第二项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第三项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险 ...
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活动中受到伤害的； 3、职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，以取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。 职工有前款第一、第二项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第三项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险 ...
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。如果有用人单位违反，则无论它是明文规定还是实际实施中违反，均因违法而无效。 而《工伤保险条例》规定的工作时间，用通俗的话来说是三工原则：工作时间、工作地点、以工作为目的。其它时间发生伤害事故的，按工伤处理。这样规定的目的也是为了使劳动者的利益得到最大范围的保护，因此它是对工作时 ...
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在内。 （三）相关法律法规和司法解释关于残疾用具费的规定 1.《工伤保险条例》 第30条工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装 假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。 2.《医疗事故处理条例》 第50条第6项残疾用具费：因残疾需要配置补偿 ...
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《工伤保险条例》第37条规定：供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为： 可以领取的供养亲属抚恤金为： 供养亲属抚恤金赔偿金额=800元/月50%=400元/月 如果工伤死亡职工的父母、祖父母、外祖父母、兄弟姐妹等为孤寡老人，或者其子女、 ...
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《工伤保险条例》中有关劳动能力鉴定的法律规定： 《工伤保险条例》第四章 劳动能力鉴定 第二十一条 职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。 第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。 ...
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