本合同附件一和二将人员的姓名、出生地和日期、职称、护照号码、发照日期和单位、出发日期通知甲方或甲方在项目所在国的授权代表。甲方应在接到乙方公司的 甲方应为人员免费提供一般劳保用品和专用劳保用品以及办公用品，本合同附件7中所列的一般劳动用品可由乙方公司在中国包干代购，甲方应向乙方支付每人________ ...
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级工伤职工本人提出与用人单位解除或者终止劳动关系的，或者用人单位依据《劳动法》第二十五条规定解除劳动关系的，或者七级至十级工伤职工劳动合同到期用人单位 ）经办机构根据工伤服务的需要与之签订服务协议。具体办法由市劳动保障行政部门制定。第四十条用人单位应当将每年参保职工名单、参保日期、缴费情况、年度内发生 ...
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13日，公司根据王诩的表现及业绩，又与他签订了无固定期限劳动合同。在这份合同中，双方约定王诩的劳动报酬分为两部分，即基本工资5500元，绩效奖金5500 的辩解存在逻辑错误。该基金支取证明写明支取日期是9月30日，支取证明使用说明又称若员工在10月30日前解除劳动合同此证明作废。如果9月30日已经领取 ...
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5、身份证复印件一份； 6、营业执照复印件一份。 （五）工伤认定办结期限（1）社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的 劳动关系不明确。 部分劳动者特别是农村劳动者没有与用人单位签订劳动合同，劳动关系不明确，这就要进行劳动争议仲裁，如对仲裁结论有异议就得到人民法院起诉。 二 ...
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5、身份证复印件一份； 6、营业执照复印件一份。 （五）工伤认定办结期限（1）社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的 劳动关系不明确。 部分劳动者特别是农村劳动者没有与用人单位签订劳动合同，劳动关系不明确，这就要进行劳动争议仲裁，如对仲裁结论有异议就得到人民法院起诉。 二 ...
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因为社会保险是政府行为，所以它带有强制性的特点。雇主（或机构）在雇用雇员时应该签定劳动合同，雇主（或机构）应该为雇员办理社会保险，这是雇主应有的社会责任和义务。 而又不愿中断保险时，可以向保险公司申请办理缴清保险。即不变更原保险期限与条件，以保单积存的现金价值一次性购买所能保障的金额。又称减额缴清 ...
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的I仲裁机构解决。 六、本合同一式二份，双方各执一份，;对本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，与本合同具有相同效力。 甲方：___________________ 日期：___________________ 乙方：___________________ 日期： ...
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）劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本；拟与用工单位签订的劳务派遣协议样本。 载明单位名称、住所、法定代表人、注册资本、许可经营事项、有效期限、编号、发证机关以及发证日期等事项。《劳务派遣经营许可证》分为正本、副本。正本、 ...
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和违约责任等条款。 怎样变更、转让和终止保险合同 保险合同是规定保险与投保当事人双方权利、义务的书面协议。保险合同签订后，对双方当事人都具有法律约束力，双方 、电报，先通知保险公司或其代理人。内容可根据实际来定，如发生损失的日期、时间、地点、原因、损失的初步估计等。 人身险则应通知被保险人的受伤或者 ...
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裁定先予执行：(一)追索赡养费、抚养费、抚育费、抚恤金、医疗费用的;(二)追索劳动报酬的;(三)因情况紧急需要先予执行的。本人认为司法解释对解决农民工工资 第7条还规定：当事人主张总承包人、分包人与具有劳务作业法定资质的劳务作业承包人签订的劳务作业分包合同性质为转包合同;请求确认无效的，不予支持。这一 ...
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