由社保机构和协议医疗机构统一结算; 3、因第三人责任导致职工工伤的最好不要选择私了,以免在申请工伤认定及待遇审核结算时无法提供相关证据材料; 4、停工留薪期( 期)需要超过12个月的,应提前30日向劳鉴办申请确认。工伤职工?伤残等级、生活护理等级、配置辅助器具、延长停工留薪期、医疗依赖期、康复治疗和旧 ...
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具体调整比例由省劳动保障厅会同省财政厅确定。六、职工工伤认定条件、认定管理机构、申请和认定时效、认定程序、举证责任等,按照《条例》第三章以及劳动 伤残人员,伤残津贴随用人单位职工工资增长幅度按比例调整。2003年12月31日前领取生活护理费的工残人员经鉴定仍然符合护理条件的,依据其鉴定的生活护理等级, ...
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。市劳动能力鉴定委员会承担下列职责:(一)劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定;(二)停工留薪期的确认;(三)配置辅助器具的确认;( 实验室第二十八条伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费,由市劳动保障行政部门根据本市上年度职工月平均工资和最低工资标准进行调整。第二十九条职工工伤涉及其他民事伤害 ...
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工伤?根据劳动部《关于发布〈企业职工工伤保险试行办法〉的通知》第八条规定,职工由于下列情况之一负伤、致残、死亡的,可认定为工伤:(1)从事本单位 发[1997]7号文件规定,在国家机关、企事业单位工作的因战、因公伤残军人(含离退休的伤残军人),伤口复发治疗期间,按所在单位因工伤残人员医疗待遇给予治疗, ...
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可以与用人单位解除或终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。有些职工工伤后未提出与用人单位解除劳动关系,而与单位协商有关 应在法定期限内向省级劳动能力鉴定委员会申请重新鉴定,省级劳动能力鉴定委员会作出的伤残等级鉴定结论为最终结论,当事人对该鉴定结论不能提起行政复议或行政诉讼。 ...
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被诊断、鉴定为职业病,所在单位因特殊情况不能按《条例》规定在30日内提出工伤认定申请的,报经有管辖权的劳动保障行政部门同意后,申请时限可以适当延长,但延长时间 职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。待评定伤残等级后,按规定享受伤残待遇。?第十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的, ...
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工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。 职工凭《工伤认定书》可以申请工伤伤残鉴定和享受工伤待遇。 工伤五级待遇根据《工伤保险条例》第三十六条 工致残被鉴定为五级的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资。 (二)保留与用人单位 ...
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以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资;经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止 元/年365天30天56个月)。 6、关于扶沟某甲公司是否依法清算的认定问题。 基于清算报告和确认清算报告的股东会决议的证明力未予以确认及扶沟工商局 ...
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的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资;经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者 元/年365天30天56个月)。 6、关于扶沟某甲公司是否依法清算的认定问题。 基于清算报告和确认清算报告的股东会决议的证明力未予以确认及扶沟 ...
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以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资;经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止 元/年365天30天56个月)。 6、关于扶沟某甲公司是否依法清算的认定问题。 基于清算报告和确认清算报告的股东会决议的证明力未予以确认及扶沟工商局 ...
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