,相互推诿。故无奈之下,起诉至法院,要求某窗业公司及邓某承担赔偿责任。某窗业公司当庭答辩称,谷某并非其单位员工,也不知道谷某及邓某其人 同时,担负起运动员的角色对案件事实进行取证。为了完成这种任务,法官需要花去绝大部分的工作时间。法官本来应当作为一个裁判者对案件事实进行认定,对双方责任进行裁判,但结果 ...
//www.110.com/ziliao/article-728084.html -
了解详情
七条规定位于民诉法第三编执行程序章节中,该执行异议的裁决应属于执行工作范畴,是具体执行的延伸,对于执行标的权利归属的裁判所需遵循的原则更应当 ,审理法官在了解情况后应当对当事人进行释明,告知其先行提起执行异议,如果当事人坚持要求诉讼的,则建议驳回当事人的该项起诉。 (作者单位:江苏省太仓市人民法院)...
//www.110.com/ziliao/article-726535.html -
了解详情
,然在正式开工前,我国建筑法第七条又明确:建筑工程开工前,建设单位应当按照国家有关规定向工程所在地县级以上人民政府建设行政主管部门申请领取施工许可证;但是 主体范围的限制性。建设工程施工合同的标的物投资大且对于技术力量和整体质量要求很高,承包人提交的成果不仅应符合当事人约定的标准,还应符合国家规定的 ...
//www.110.com/ziliao/article-725823.html -
了解详情
、延长手续,则不得要求再退车退款,应继续经营,泰安公司事后亦为覃某某办理了车辆上户及营运手续。 湖南省高级人民法院再审认为,原一、二审判决认定事实 15日政府工作协调会形成的会议记录如何定性,即该会议记录对当事人是否具有法律约束力。从一审、二审、申诉审查、抗诉意见及再审结果来看,各承办案件单位存在两种 ...
//www.110.com/ziliao/article-725752.html -
了解详情
临走时索要应得的工资款。黄某并未按时支付工资款,而是提出要求王某须于2017年3月15前返回其处继续工作作为支付条件。既然王某按约定付出了劳动,按时 、等价有偿原则,显失公平。 综上所述,该工资欠条所附免除支付条件,作为用人单位的一方当事人利用了优势,致使双方的权利与义务明显违反公平、等价有偿原则,属 ...
//www.110.com/ziliao/article-724998.html -
了解详情
通知内容有分歧,对其意思表示解释的原则和方法 意思表示的解释是民商事审判工作中经常遇到的问题,解释失之毫厘,结果差之千里。本案当事人对催收 责任的主张 本案债权人在保证期间届满前,向保证人送达催收贷款担保单位通知书。尽管用词没有直接要求保证人承担保证责任,但是发送对象清楚、催收债务确定,债权人发送催收 ...
//www.110.com/ziliao/article-724823.html -
了解详情
关系同城市另一方结婚,长期居住在城镇,没有正式工作,户口未迁出,此种情形下,原居住地分配征地拆迁补助,要求参与分配的。 上述问题的解决,都是以 职工社会保障的,作为其父母家庭一户具有家庭联产承包经营权的,也应当赋予其集体经济组织成员资格,发挥农村土地保障作用。 (作者单位:江西省上饶市信州区人民法院)...
//www.110.com/ziliao/article-723706.html -
了解详情
或以拒绝应诉、拒接电话、避而不见送达人员、搬离原住所等躲避、规避送达、人民法院不能或无法要求其确认送达地址的,可以分别以下列情形处理:(一) 送达地址的约定,明确当事人承担有效送达的法律责任。通过这样的方式,在一定程度上缓解困扰民商事审判工作多年的送达难问题。 (作者单位:四川省成都市中级人民法院)...
//www.110.com/ziliao/article-723581.html -
了解详情
这时,该公司也只得当庭认可股东曾付款的事实,却仍称王先生没在公司工作过,并拒绝就其工资支付情况举证。 法院依据一系列证据,最终认定王先生曾 中对她提出了批评。 谎言5 矢口否认: 调解书不是我自愿签的 钱先生起诉要求单位付工资差额1000元、加班费1500元、打官司的误工费和交通费2500元。该公司 ...
//www.110.com/ziliao/article-722625.html -
了解详情
列举民主程序 否认制度违法指责 2015年10月,王诩向劳动争议仲裁委申请仲裁,要求公司支付:1.2015年8月25日至9月25日欠发的工资5000元 情况是,员工写了反馈意见,但公司说没有收到。 仲裁委审理认为,用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、保险福利等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者 ...
//www.110.com/ziliao/article-722271.html -
了解详情