,使得当事人的合法权益得到更有效的保护,而且对于维护不动产登记秩序、统一裁判标准具有指引意义。 法律往往滞后于社会发展,很多问题在成文法律中并未有具体规定 名登记合同有效,理由是合同是双方当事人真实的意思表示,而且《经济适用住房管理办法》在性质上属于部门规章,并非法律、行政法规的强制性规定,主要依据是 ...
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,自己是2007年本科毕业开始工作,到2018年已经满10年,依法可以按照10天标准享受带薪年休假。公司则主张,小王虽然2007年毕业开始工作,但2010年至 的。 5、拿完年终奖离职,还能申请年休假吗? 钱女士在科技公司从事项目管理工作,公司每年3月份支付上年度年终奖。钱女士工龄已经满10年,她计划 ...
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过分高于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。但是这一制度因赋予了法官较大的自由裁量权,实践中裁判结果往往差别较大,相关 健身会所并无直接证据证明损失大小。 厦门中院审理后认为,原审法院酌情按照约定标准的50%即每日0.1%计算逾期竣工违约金,违背了契约自由精神,不符合公平合理 ...
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判决商场方退还购物款并按十倍价款进行赔偿。 法院审理后认为,食品安全标准应当包括对与食品安全、营养有关的标签、标识、说明书的要求,无标签的 、产地等相关信息。因此,标签的内容非常重要。 作为销售者,应提高对商品的管理意识,建立规章制度,尤其对于进口商品,不仅要审查商品外包装上中文贴标的内容,对包装上的 ...
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起两年内将抵债资产变现或委托托管公司管理。 (四)制定不良金融资产托管条例。明确托管公司职责、权限的法律依据、收费标准,规定托管程序和各项实施细则,以 判决,尽量减少金融机构的损失,有效维护债权人的权益。 (六)建立公正的评估制度。首先,要组织成立一家被金融机构、国资局、房 管局三方认可的资产评估机构 ...
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规定》),将贪污罪的主体扩大为国家工作人员、集体经济组织工作人员或者其他经手、管理公共财物的人员。《补充规定》虽然在一定程度上弥补了1979年刑法的 复函》第一条明确:《劳动法》实施后,所有用人单位与职工全面实行劳动合同制度,因此,过去意义上相对于正式工而言的临时工已经不复存在,用人单位在临时性岗位上 ...
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合同范本) (一)甲方按国家人力资源有关劳动保护规定提供符合国家人力资源劳动卫生标准的劳动作业场所,切实保护乙方在生产工作中的安全和健康。如乙方工作过程 、法规、规章和企业人力资源依法制定的各项规章制度,严格遵守安全操作规程,服从管理,按时完成工作任务。 (二)乙方应保守甲方的商业秘密和与知识产权相关 ...
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和年终发放。 目前,中编办、人保部等相关部委正在抓紧制定《事业单位岗位绩效工资制度》,与这一文件一并制定的还有一份《分类推进事业单位改革的意见》。 单位改革本身同步推进。 据工资改革参与人士透露,一些涉及国家安全,对政策和经济管理工作有明确辅助作用,以及明显以社会公益性为属性的事业单位,将继续得到财政 ...
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公司依法设立的营业性机构和营销服务机构,包括分公司、中心支公司、支公司、营业部和营销服务部。 251.保险机构 保险公司总公司及其分支机构。 252.总公司 管理全部公司组织的总机构,具有法人资格。 253.分公司 受总公司管辖的分支机构的一种组织形式,不具有法人资格。 254.支公司 受总公司管辖 ...
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的公平合理,确保遗产税立法政策目标的实现,借鉴世界各国的通行做法,我国遗产税法律制度中应规定必要的扣除项目。结合我国的实际情况,扣除项目具体包括遗嘱执行费、 和人民生活水平,并考虑到东西部地区经济发展的差距,以及由此造成的人们对于贫富标准认识上的差异,我国遗产税初征阶段的起征点应在80万120万之间, ...
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