是法院在审理民商事案件中的职责差异很大。内地人民法院有权向有关单位和个人调查取证,有关单位和个人不得拒绝,而香港实行当事人取证主义,取证不属于司法机关职权 司法协助途径提取证据的工作表示非常满意,徐玮、徐璟还给承办法官送了锦旗表示感谢;(2)原被告双方均认可提取证据的真实性,不要求专门翻译机构翻译;( ...
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是不是孙武:嗯,明天再说吧王工。 劳动合同约定:8.7乙方在甲方工作期间犯有以下错误的或存在以下情形的,甲方可立即与其解除劳动合同并不支付任何补偿 遵守用人单位的规章制度。 孙武以有事需要处理为由,向公司请假,应当按照单位的要求办理请假手续,而其未办理请求手续,不再上班,违反了公司对员工的正常管理制度 ...
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法第二十八条第一款规定,行政复议机关作出复议决定之前,应当经过负责法制工作的机构进行审查,提出意见,并且经行政复议机关的负责人同意或者集体讨论通过 以上共同执法,能够相互证明、相互监督,从而有助于保持行政过程的客观公正。这是行政执法过程的常态,也是行政执法的原则要求。 (作者单位:山东省东平县人民法院 ...
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讯 (记者 王 鑫 通讯员 方 圆)员工入职前未与公司签订劳动合同,且承诺自愿要求公司不为本人在就职期间购买社会保险,并同意接受公司给予的补贴。这样的 合同前12个月平均工资为2950元,其正常工作时间月工资(不包括提成)为1400元。 法院一审认为,原、被告之间建立劳动关系,应按照我国劳动合同法的 ...
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迪中心于2013年3月8日解除劳动关系。 其后,被告向仲裁委提起劳动仲裁,要求贝乐迪中心给付被告2012年3月13日至2013年2月12日期间未 另一种从个体工商户的行为角度着眼,认为个体工商户的身份更加偏重于进行经营的单位属性,由此最高人民法院在《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》的 ...
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待遇纠纷案,裁定驳回上诉人陈某要求享受工伤保险待遇的上诉请求。 回放 2011年4月,陈某进入江苏吴江一家纺织公司工作,双方没有签订书面劳动合同。4 案件中无权对劳动者是否构成工伤作出认定。 根据《工伤保险条例》的规定,发生工伤事故后,用人单位应在30日内向当地劳动保障行政部门提出工伤认定申请;用人 ...
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骨折,后经劳动行政部门认定为工伤。2009年4月,杨女士伤愈后继续回原岗位工作。同年11月,她经区劳动能力鉴定委员会鉴定为因工致残程度为九级 应的工伤保险待遇等几方面的变化: 一、一次性工伤医疗补助金的支付渠道由用人单位支付调整为由工伤保险基金支付。 根据《上海市工伤保险实施办法》原来的规定,工伤人员 ...
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出差伙食补助标准的,参考当地国家机关工作人员出差伙食补助金标准。 三、交通费、食宿费 1、标准:本单位职工因公出差伙食补助标准。 2、要求:医疗机构出具诊断证明,经办 条例》第30条。 六、停工留薪 1、标准:原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 2、要求:停工留薪期一般不超过12个月;伤情严重 ...
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后悔怎么办 1、当事人对离婚反悔的即又不同意离婚,要求恢复婚姻的,根据规定这种情况法院不受理,要求当事人到原办理离婚登记的机关解决。因为离婚证对男女双方发生 政策性质的房屋上,这些房屋的取得往往是由一方婚前承租或与职务、级别、工作年限等挂钩,所花费的费用要远远低于房屋的市场价值。而且当初分得房屋的情况 ...
//www.110.com/ziliao/article-586568.html -
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后悔怎么办 1、当事人对离婚反悔的即又不同意离婚,要求恢复婚姻的,根据规定这种情况法院不受理,要求当事人到原办理离婚登记的机关解决。因为离婚证对男女双方发生 政策性质的房屋上,这些房屋的取得往往是由一方婚前承租或与职务、级别、工作年限等挂钩,所花费的费用要远远低于房屋的市场价值。而且当初分得房屋的情况 ...
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