认定为工伤呢? 首先,需要判断网约工与公司是否存在劳动关系。因为根据《条例》第18条的规定:劳动者提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人 了让公司替他申报工伤认定,可公司却一口拒绝了他的要求,理由是公司内部有食堂供员工使用,不需要吃外食,他的行为属于个人行为,与公司无关。 ...
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委托县(市、区)劳动保障行政部门承担工伤认定的具体工作。第十四条申请人提出工伤认定申请时,应依法提交相关证明材料。统筹地区劳动保障行政部门或受委托的县 ;(二)劳动能力鉴定结论书;(三)法律、法规规定需要提供的其他材料。经办机构应当一次性告知所需的材料,对提交材料齐全的,在30日内予以办理。第十九条 ...
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工作岗位,它可能包括特种机械、设备和工作场地。nbspc.当实行计件工资制度的雇员由于缺乏材料和/或设备、电力不足或机器故障等原因而无法继续正常工作,但 轮班资金nbspb.双方同意,在下午2时以后和晚间10时以前,任何时候开始的“班次”被认定为第二班。在晚上10时以后和次日凌晨4时以前任何时候开始的 ...
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