适应公司的产权结构，以出资者（股东）与经营者分离、分立和整合为基础，连接并规范股东会、董事会、监事会、经理相互之间权利、利益、责任关系的制度安排。它包括公司的 为3年，公司、企业不能以其他借口任意加长禁止年限。四、显现知识产权制度的保护作用知识产权制度是人类的一项伟大发明，它以荣誉、社会地位和财富为 ...
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是当然的董事，个别不担任董事的总经理在法律上承担与董事同样的责任与义务。公司法虽然赋予董事会一定的事权，但是制度之外的规则和公司运作习惯更看重总经理和股东会的 ，法庭视具体情况决定是否采用，但公司对诉讼案件所表达的意见往往与股东的意见冲突，其在诉讼中的有用价值不大。无论公司是以原告身份或以名义被告身份 ...
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中存在的法律障碍我国现有的mbo案例都是利用主要管理者作为自然人出资设立有限责任公司，然后受让原公司股东的股权，进而成为公司的控股股东。这一运作模式在我国现有 公司的受信托人，负有披露利益冲突的义务。受托人即信托投资公司，作为形式上的收购人，与通常买家的身份无异，仅需要提供《公司法》、《证券法》所规定 ...
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这些“准ceo”们绝对把持了董事会，使公司治理变成了“总裁治理”或“一把手治理”。大股东就是董事长，董事长就可以指点公司一切活动，不论是董事、独立董事还是监事会，都 的公司，为什么出问题？就是因为利润最大化目标与企业现实状况冲突太大，结果忽视了对自己企业理性化目标的追求，比如生存、双赢、可持续发展等等 ...
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