多生育一个婴儿增加15天。男配偶假期10至15天。（根据《广州市企业职工生育保险实施细则（试行）》相关规定）*青岛市晚育可享受国家规定的九十天产假和 计发你产假期间的工资。1994年12月14日劳动部发布的《企业职工生育保险试行办法》中规定，女职工在其享受法定产假期间，依法领取生育津贴，生育津贴由生育 ...
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年休假制度。劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。 第51条：劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人 协商解决。 20、履行合同中的伤亡事故处理不同。根据《企业职工工伤保险试行办法》的规定，作为劳动者的职工在为用人单位工作过程中发生伤亡事故的，只要不是 ...
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事迹。nbsp第二十一条褒奖按下列方式授予：nbsp２．奖品；nbsp４．奖励休假。nbsp第二十二条对有特殊功绩的人给予特别奖励。nbsp第二十四条 －－－－－－－－－×实际工作时间×效率数nbsp效率的计算方式等承包制的实施细则与工会支部商定。nbsp根据职务内容参照上述各款。nbsp第七十四条 ...
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进程中仍不可低估。 一、工龄的计算 据1953年颁布市的《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》有关定义：一般工龄指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源 规定：劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。沪府办发（92）15号文件规定：企业职工连续工龄5年者，从第六年 ...
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