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大学生就业有可能遇到的法律问题
,根据劳动合同法的规定,是可以以非法解除为由主张赔偿金的。 五、用人
不
给
缴纳社会保险
怎么办
? 社会保险是指国家为了预防和分担年老、失业、疾病以及死亡等社会风险, 主动
离职
,提前30日通知即可,单位应当为你办理
离职
手续,包括结算工资、开具
离职
证明
、办理户口和档案的迁转等,也应当包括证件的签转。 建议协商 ...
//www.110.com/ziliao/article-494594.html -
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关联企业以内部调动避签无固定期合同属侵权
大企业,各方面的关系多,我只是个普通劳动者,胳膊拧不过大腿,万一这官司打
不
赢
怎么办
? 得知工会有免费的法律援肋服务后,她来到北京市总工会法律服务中心申请法援。 25日与她存在劳动关系,但她因为与那两家公司的社保问题而主动
辞职
,我单位
不
同意
支付解除劳动合同经济补偿。 周溪茜反驳说:虽然三家公司是独立经营 ...
//www.110.com/ziliao/article-721897.html -
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