照发。 目前,各省、自治区、直辖市计划生育条例和办法中都有对晚婚晚育者进行奖励优待的具体规定。国家规定的基本婚假一般为3天,大部分省、自治区、直辖市的地方性法规或者规章在此之外都又规定了晚婚奖励假,时间有长有短。根据我国劳动法的规定,女职工享受不少于90天的法定产假。大部分省、自治区、直辖市在 ...
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照发。 目前,各省、自治区、直辖市计划生育条例和办法中都有对晚婚晚育者进行奖励优待的具体规定。国家规定的基本婚假一般为3天,大部分省、自治区、直辖市的地方性法规或者规章在此之外都又规定了晚婚奖励假,时间有长有短。根据我国劳动法的规定,女职工享受不少于90天的法定产假。大部分省、自治区、直辖市在 ...
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200%的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于百分之三百的工资报酬。 哪些情况可以补休?单位可以不可以随便补休? 《劳动法》有明确规定,只有星期六、 外,增加婚假十四日。女方晚育的,除国家规定的产假外,增加产假六十日,并给予男方护理假七日。增加的婚假、产假、护理假,视为出勤,工资照发,福利 ...
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的,每多生育一个婴儿,增加产假15天; (4)晚育的女职工,除享受国家规定的产假外,增加奖励假30天,不休奖励假的,单位应当支付女职工一个月的基本工资 情况下,产假与法定假日重合的,不能延长产假,但女教师的寒暑假与产假重合的,能否延长,由主管部门规定。 5、女职工产假期间的待遇有哪些? 我国法律规定, ...
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休探亲假有哪些规定?休探亲假有哪些规定?根据我国有关劳动法规、规章和制度的规定,女职工的生育符合国家计划生育政策的,在分娩期间就按照《女职工劳动保护规定 每4年给假一次,假期为20天。上述假期均包括工休假日和法定节日在内,单位根据实际需要还应当给予路程假。另外,职工在规定的探亲假和路程假期内的工资按其 ...
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?如果有,应是多少天?其产假工资如何确定?2、员工方应享有的国家规定的法定节假日是指哪些日期?我公司有一职工在五一期间加班,公司已按内部规定给予倒休, 一次,每次20天,已婚职工为4年一次,每次20天。 根据《国营企业职工请婚丧假和路程假的规定》,职工本人结婚或直系亲属死亡时,可享受1-3天的婚丧假。 ...
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的规定: 根据我国有关劳动法规、规章和制度的规定,女职工的生育符合国家计划生育政策的,在分娩期间就按照《女职工劳动保护规定》、按照国务院《关于职工探亲待遇的 年给假一次,假期为20天。上述假期均包括工休假日和法定节日在内,单位根据实际需要还应当给予路程假。 另外,职工在规定的探亲假和路程假期内的工资按 ...
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根据我国有关劳动法规、规章和制度的规定,女职工的生育符合国家计划生育政策的,在分娩期间就按照《女职工劳动保护规定》、按照国务院《关于职工探亲待遇的规定》 4年给假一次,假期为20天。上述假期均包括工休假日和法定节日在内,单位根据实际需要还应当给予路程假。 另外,职工在规定的探亲假和路程假期内的工资按其 ...
//www.110.com/ziliao/article-297704.html -
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根据我国有关劳动法规、规章和制度的规定,女职工的生育符合国家计划生育政策的,在分娩期间就按照《女职工劳动保护规定》、按照国务院《关于职工探亲待遇的规定》 4年给假一次,假期为20天。上述假期均包括工休假日和法定节日在内,单位根据实际需要还应当给予路程假。 另外,职工在规定的探亲假和路程假期内的工资按其 ...
//www.110.com/ziliao/article-245068.html -
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根据我国有关劳动法规、规章和制度的规定,女职工的生育符合国家计划生育政策的,在分娩期间就按照《女职工劳动保护规定》、按照国务院《关于职工探亲待遇的规定》 4年给假一次,假期为20天。上述假期均包括工休假日和法定节日在内,单位根据实际需要还应当给予路程假。 另外,职工在规定的探亲假和路程假期内的工资按其 ...
//www.110.com/ziliao/article-227334.html -
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