治理纳入整顿、规范市场经济秩序和“扫黄”“打非”斗争的整体部署，坚持专项治理行动与日常监管工作相结合，标本兼治，务求实效，保护知识产权，维护著作权人、出版机构 ，狠抓落实，取得成效[1][2]下一页(二)掌握政策，依法行政。在这次专项治理行动中，各地有关部门要按照国家有关法律、法规和规章，严格执法， ...
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完成工程设计任务。第六条建设部负责甲、乙建筑幕墙工程设计专项资质的统一管理和审批工作。有关具体工作可由建设部委托的有关协会承担。第二章资质的申报和审批 、技术骨干的职称证书、毕业证书、人事关系证明及执业资格证书；５、注册资本、工作场所和技术装备；６、单位章程和有关管理的规章制度；７、提供符合申请等级的 ...
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。 案例介绍：接受专项培训后违反服务期约定 申请人系民营医院，单位性质属非公益性事业医疗机构。被申请人孙某于2014年3月到申请人处工作，双方未签订 请求不予支持。 110网律师解析能否同时要求赔偿违约金及培训费 本案是一起因接受专项培训后，违反服务期约定而引发的劳动争议。按照《劳动合同法》第二十二条 ...
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专项督查。省（区、市）知识产权局对辖区内知识产权局执法工作开展年度督查与专项督查。 督查中应核验执法档案、执法数据、办案条件、维权援助中心设置及 保护社会信用评价监督机制 建立知识产权保护社会信用评价标准，对地方知识产权局执法工作开展社会满意度调查与评价，对企业侵权假冒行为进行调查与监测。 要充分发挥 ...
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、商务部、建设部、公安部、监察部、国家工商总局、国家环保总局、电监会等九部门联合召开全国建材市场专项整治工作电视电话会议，全面启动二00四年全国建材市场专项 ，各地还将结合本地实际，对水泥、电线电缆、低压电器和其他建材产品组织专项整治。电视电话会议强调，重大问题必须及时向地方政府和上级部门报告，屡查屡 ...
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，应当坚持男女平等的原则。 第十一条 女职工委员会组织开展各种活动，如果占用工作时间，公司行政应予以支持，创造必要条件。 第十二条 公司应当严格执行劳动部颁发 费用。 第二十五条 公司在安排的职工体检中，应为女职工安排妇科病的专项检查，并建立女职工健康检查档案。 第三章 合同的履行 第二十六条 工会 ...
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，应当坚持男女平等的原则。 第十一条 女职工委员会组织开展各种活动，如果占用工作时间，公司行政应予以支持，创造必要条件。 第十二条 公司应当严格执行劳动部颁发 费用。 第二十五条 公司在安排的职工体检中，应为女职工安排妇科病的专项检查，并建立女职工健康检查档案。 第三章 合同的履行 第二十六条 工会 ...
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收益，以及其他国有资本收益。专户资金全部实行收支两条线管理。 专户资金将专项用于市属企业改革发展的资金支出，包括企业改革改制职工安置费支出，涉及土地处置解决 改造土地处置相关程序，并由市国资委设立的投资机构负责土地依法处置的相关具体工作。情况特殊的土地可按规定统一或单独规划实施。 可分期为破产人员缴纳 ...
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根据《劳动合同法》规定，劳动者可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项与用人单位签订一 个具有较全面内容的集体合同，也可以就如劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等专项内容，分别订立彼此相对独立的专项集体合同。 因此，为了提高集体合同所约定事项的针对性和实效性， ...
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根据《劳动合同法》规定，劳动者可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项与用人单位签订一 个具有较全面内容的集体合同，也可以就如劳动安全卫生、女职工权益保护、工资调整机制等专项内容，分别订立彼此相对独立的专项集体合同。 因此，为了提高集体合同所约定事项的针对性和实效性， ...
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