所得具体规定了两种税率，一种是超额累进税率，另一种是比例税率，具体规定如下：①工资、薪金所得，适用超额累进税率，税率为5%~45%(税率表见后) 的通知》，对个体工商户征税应符合以下规定：①个体工商户业主的费用扣除标准和从业人员的工资扣除标准由各省、自治区、直辖市税务局确定。个体工商户在生产、经营期间 ...
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)，把扣除部分工资的做法应用到了所有新的子女抚养费裁决中，（有充分的理由或签约人双方都同意修改协定者除外）。目前，其缴扣系统所得资金的55%（1994年超过50亿美元）来源于对义务人工资的扣除。《家庭抚养法》还规定，所有从工资扣除的资金都由一个由州政府指定的公开的机构管理，并 ...
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雇主全额为其雇员负担税款的计算公式：①应纳税所得额=（不含税收入额－费用扣除标准－速算扣除数）（1－税率）②应纳税额＝应纳税所得额适用税率－速算扣除数 雇主为其雇员负担一定比例的工资应纳的税款或者负担一定比例的实际应纳税款的计算公式：①应纳税所得额=（未含雇主负担的税款的收入额－费用扣除标准－速算扣除 ...
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经费如何扣除? ●企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2％的部分，准予扣除。（参见：《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第四十一条） 例如，某企业 扣除的工会经费必须是企业拨缴的并取得工会组织的专用收据，不能按2％的比例计提。 企业会计准则规定，企业发生的工会经费通过应付职工薪酬科目核算。 ...
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支出。 6.开发问接费用，是指直接组织、管理开发项目所发生的费用，包括工资、职工福利费、折旧费、修理费、办公费、水电费、劳动保护费、周转房摊销等。 按取得土地使用权支付的金额和房地产开发成本金额之和，在10%以内计算扣除。计算扣除的具体比例，由省、自治区、直辖市人民政府规定。 上述规定的具体含义是： ...
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离退休金从17.3亿元增至3646.2亿元，增长210倍，每年递增25.8%，扣除价格上涨因素实际年均递增 6.4%，慢于同期GDP年均递增9.4%的速度， ，前者比后两者低1个和1.5个百分点，人均离退休金相当于平均工资的比例呈逐 年下降趋势，由改革开放初期1979-1982年的94%降为2002年 ...
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离退休金从17.3亿元增至3646.2亿元，增长210倍，每年递增25.8%，扣除价格上涨因素实际年均递增 6.4%，慢于同期GDP年均递增9.4%的速度， ，前者比后两者低1个和1.5个百分点，人均离退休金相当于平均工资的比例呈逐 年下降趋势，由改革开放初期1979-1982年的94%降为2002年 ...
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加上补贴才1100元/月，以此为基数计算打完折后仅剩550元/人.月，再扣除职工个人负担的四险一金约210元/人.月等各种社会保险金后，最后能用于 调整时，也应同时给内退职工进行调整(增加)，并用补充协议的形式予以落实;3、工资基数比例定得太低，能否在政府有关部门、桂林新奥燃气公司、原桂林市燃气总公司 ...
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单位缴付300元，个人缴付300元。实际并未超过当地平均工资三倍720元（600012%）的扣除限额，超比例的3%是否还要缴税？我认为，单位缴付只能 ）第一条规定，企事业单位按照国家或省（自治区、直辖市）人民政府规定的缴费比例或办法实际缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费，免征个人所得税； ...
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单位缴付300元，个人缴付300元。实际并未超过当地平均工资三倍720元（600012%）的扣除限额，超比例的3%是否还要缴税？我认为，单位缴付只能 ）第一条规定，企事业单位按照国家或省（自治区、直辖市）人民政府规定的缴费比例或办法实际缴付的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费，免征个人所得税； ...
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