企业已经不像以前那样吃香。《经济学人》信息部近日对176家国内企业的调查显示,应届毕业生已经逐渐成为企业最受欢迎的员工,留学归国人员则不再是最被青睐的人才。“78%的本地公司表示他们在招聘时会首选刚刚走出校园的毕业生,62%的公司表示可能会从国有企业中选择人才。”《经济学人》信息部中国咨询 ...
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通过,也会得到相应报酬。至于培训费,一般由公司担负。陷阱三:“皮包公司”毕业生小李收到一个房地产公司的电子邮件,被通知去面试。由于小李并未向该 还是要保持冷静,才能客观地审视对方的情况。”诸如此类的招聘陷阱数不胜数,希望广大应届毕业生增强自我保护意识和辨别真假招聘的意识,通过正规渠道取得面试资格,切忌 ...
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通过,也会得到相应报酬。至于培训费,一般由公司担负。陷阱三:“皮包公司”毕业生小李收到一个房地产公司的电子邮件,被通知去面试。由于小李并未向该 还是要保持冷静,才能客观地审视对方的情况。”诸如此类的招聘陷阱数不胜数,希望广大应届毕业生增强自我保护意识和辨别真假招聘的意识,通过正规渠道取得面试资格,切忌 ...
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会计学系应届毕业生均表示,现时会计行业需求大,使他们较容易找工,每位毕业生平均获得3间会计师行的聘书。会计乃热门的行业之一,竞争亦相对较大。不过,香港4大会计师行今年却提供了30至40个职位空缺,吸纳一众毕业生。城市大学会计学系一应届毕业生表示,由于现时经济环境有所好转,约九成同学已找到工作,当中 ...
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提供法律援助。被骗案例??说是招聘实是让毕业生入会??北京某高校应届毕业生刘某,在今年二月的一次招聘会上,看到有一家公司的人主动出来收求职者 竟有3万元。????以试用期为名赚便宜劳动力??一些用人单位看准了求职者特别是毕业生就业心切的心理,以试用期为名赚廉价劳动力。??北京工业大学就业中心于淑芬 ...
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广西柳城县大埔镇中学应届毕业生杨英义遇到一件奇怪的事,一天之内他收到来自区内外17所学校的入学通知书,而部分学校的名字他连听都没有听过。 学校抢夺生源的结果,也可能是不法分子抛出的“诱饵”,想从中诈一笔不义之财。所以毕业生和家长们对来路不明的“入学通知书”一定要多个心眼,不妨到当地招生部门查询,避免掉 ...
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规范,即企业法定代表人签字,还要加盖企业公章,其缺一不可。求职小心三类权益侵害综观毕业生求职所遇到的权益受侵害的各种问题,这些问题大致可以分为以下几类:1 工会反映,也可以求助于法定部门,如劳动监察、仲裁委员会等。律师提醒求职的应届毕业生,为维护自己的利益不受侵犯,应该尽量通过合法的人才机构、中介求职 ...
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防范此类事件再次发生?为了找出答案,本报记者走访了部分曾身陷传销骗局的大学毕业生,以及工商部门与高校教育工作者。“医生说我要卧床一月,再静养一月,才能基本 对方并未挂电话,而是与他攀谈起来称自己是广州市××电子科技公司的,公司正在招聘应届毕业生。正在到处求职的小冯表示出兴趣,对方在询问了其姓名、年龄、 ...
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太张扬,但也有个别企业“明目张胆”。有家it企业年内到某高校开宣讲会,除了招聘应届毕业生外,还在现场进行产品推广,如此做法自然难逃校方法眼,该企业只好乖乖地 展会公司、季节性比较强的单位,他们需要人的时候,就来学校要一些艺术学院毕业生,往往“借用”几个月,最后一个都没录用。一位负责就业的老师无奈地表示 ...
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随着大学生毕业时间的临近,一些还没有找到工作的应届毕业生心急如焚,奔走于各类人才市场。然而,却有一些骗子混迹于人才市场,以招聘为幌子,骗取求职心切的 7日到6月10日,陆续有人到该商行“上班”,人数不下100人,大多是大学毕业生和下岗工人。他们大都是在郑州市几家正规人才市场应聘,然后按应聘职位不同,向 ...
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