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不签
合同
给
劳动
者造成损失怎么办
健康损害
的
,除按国家规定提供治疗期间
的
医疗
待遇
外,还应支付相当于其医疗费用25%
的
赔偿费用; (五)
劳动
合同
约定
的
其他赔偿费用。 用人单位不与劳动者签订书面
劳动
合同
个月双倍工资,用工之日起满一年还未
签定
劳动
合同
,视为双方已订立
无
固定
期限
劳动
合同
。 2、《
劳动
合同法》第四十八条规定,用人单位违反本法 ...
//www.110.com/ziliao/article-507470.html -
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公司不
签定
劳动合同
怎么办
在未超过一年,未形成
无
固定
期限
劳动
关系前,单位可以随时单方终止
劳动
合同
。 3、没有
劳动
合同
对岗位、工资、工作时间、
待遇
等
劳动
关系
的
主要权利义务进行约定,双会很容易就此发生纠纷。 三、不签订
劳动
合同
劳动者可以获得哪些补偿1、不签
劳动
劳动
合同
的
一年内可以要求单位支付双倍工资; 2、不签订
劳动
合同
...
//www.110.com/ziliao/article-578780.html -
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