死亡童工的近亲属就赔偿数额与单位发生争议的，按照劳动争议处理的有关规定处理。 第九条本办法自2011年1月1日起施行。劳动和社会保障部2003年9月 不补假。 第七条 本办法自公布之日起施行。 加班工资如何支付？ 按照劳动法第四十四条的规定，支付加班费的具体标准是：在标准工作日内安排劳动者延长工作时间 ...
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合同。并根据《劳动法》与《劳动合同法》的规定，要求以下补偿：1、补缴2005年1月至2010年12月未缴纳的社保费;2、补缴2011年1月至2016 茜2013年11月顺产一女孩，休产假128天。当时她在鑫乘诚京城西郊店上班，工资标准为5000元，单位按3000元缴费基数缴纳社保，所以生育津贴存在差额 ...
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2011年10月，陈某与一公司签订了为期一年的《劳动合同》。合同到期前一个月，公司通知陈某到期后不再续签合同。数天后，陈某回复称自己 双方的劳动关系合法有效，不同意该公司的请求，于是产生争议。 律合劳动法专家认为：《劳动法》第29条规定，女职工在孕期、产期、哺乳期内，用人单位不得依据劳动法第26条、 ...
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