7）公司的全部或部分的资产或财产被没收，强行被征用和不可能行使正常的管理。上述任何情况下的解散，都必须事先取得中华人民共和国对外经济贸易部的批准。17．4公司宣告解散时，董事会应根据________________年____月____日发布的《中华人民共和国中外合资经营企业会计制度》第十六章的规定， ...
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行使正常的管理。上述任何情况下的解散，都必须事先取得中华人民共和国对外经济贸易部的批准。17．4 公司宣告解散时，董事会应根据______年______月______ 通知对方，同时采取合理的行动减轻其后果，并以航空挂号信将有关当局的证明文件寄给对方。18．3 如因不可抗力事件而使本合同的宗旨受到严重 ...
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特权10．基础设施的运行11．基础设施的服务12．基础设施的服务费用和收入分配13．转让所有权14．赔偿责任15．文件和专利16．不可抗力17．保险18 的费用。“运行期”指从基础设施商业运行开始日计算的日期。“竣工期”指Ｃ证明基础设施调试成功并可以开始运行期的日期。“不可抗力”含义见第16款。“工程 ...
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五条丙方按照国家有关规定，计算“专用账户”内交易结算资金在托管期限内的利息收入并划付给乙方。 第六条各方责任1．甲方责任（1）甲方应积极配合丙 另两方提供有关证明资料； 第九条甲、乙、丙三方协商同意，交易结算资金自“专用账户”划付给甲方时，应划入甲方在__________银行设立的个人结算账户，账号为 ...
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和技术知识，开展文艺、体育活动；教育职工遵守劳动纪律，努力完成公司的各项经济任务。 第三条雇用手续 3．1公司作为中外合资企业，根据有关法律享有企业自主权 、奖金和津贴以及任何其他付费应由公司直接支付给雇员本人，上述支付如涉及个人收入调节税、所得税和其它税赋或费用，该税赋或费用应根据中国有关法律由有关 ...
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和技术知识，开展文艺、体育活动；教育职工遵守劳动纪律，努力完成公司的各项经济任务。 第三条雇用手续3．1公司作为中外合资企业，根据有关法律享有企业自主权 、奖金和津贴以及任何其他付费应由公司直接支付给雇员本人，上述支付如涉及个人收入调节税、所得税和其它税赋或费用，该税赋或费用应根据中国有关法律由有关 ...
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法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用；社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。甲乙双方解除、终止劳动合同时， 九条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的行政处分、行政处理、经济处罚等，直至解除本合同。 八、劳动合同的变更、解除、终止、续订第三 ...
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法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用；社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。甲乙双方解除、终止劳动合同时， 四条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的行政处分、行政处理、经济处罚等，直至解除本合同。 八、劳动合同的变更、解除、终止、续订第二 ...
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3、乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的行政处理、行政处分、经济处罚等，直至解除本合同。第八条教育和培训1、甲方应对乙方进行各种 本合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方。1、在试用期间，乙方被证明不符合录用条件的；录用条件为：（1）_________（2）_________（3） ...
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和政策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用；社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。 甲乙双方解除、终止劳动合同时， 七条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。 1、在试用期间，被证明不符合录用条件的； 录用条件为：① ② ③ 2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的 ...
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