二十五日，及 （五）厦门市对外经济贸易委员会的信一九八五年十一月七日 附件六 技术协议 合资经营合同 本合同由根据香港法律而成立和存在的公司：雷诺士烟草国际 及利润等完全付清后，如有外汇盈余，经董事会批准后可以用剩余外汇支付工资，水电费，租金和烟草总公司的服务费等费用．此外向合营公司供应的水电等质量 ...
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方不得擅自变更或解除本合同。需变更本合同条款时，应经双方协商同意，达成书面协议。2、未经乙方同意擅自延长主合同项下借款期限或者变更主合同其它条款，乙方可以 部分无法履行，经合同双方协商，可以变更、修改或解除本合同。4、本合同不得口头修改，本合同的任何修改均须各方签署书面文件表示同意。5、凡因合同双方就 ...
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方不得擅自变更或解除本合同。需变更本合同条款时，应经双方协商同意，达成书面协议。2、未经乙方同意擅自延长主合同项下借款期限或者变更主合同其它条款，乙方可以 部分无法履行，经合同双方协商，可以变更、修改或解除本合同。4、本合同不得口头修改，本合同的任何修改均须各方签署书面文件表示同意。5、凡因合同双方就 ...
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产生重大影响。本条所称“一致行动”是指两个或者两个以上的人以协议的方式（不论口头或者书面）达成一致，通过其中任何一人取得对公司的投票权，以达到 情况和盈亏情况，总经理必须保证该报告的真实性。第九十九条总经理拟定有关职工工资、福利、安全生产以及劳动保护、劳动保险、解聘（或开除）公司职工等涉及职工切身利益 ...
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方不得擅自变更或解除本合同。需变更本合同条款时，应经双方协商同意，达成书面协议。2．未经乙方同意擅自延长主合同项下借款期限或者变更主合同其它条款，乙方可以 部分无法履行，经合同双方协商，可以变更、修改或解除本合同。4．本合同不得口头修改，本合同的任何修改均须各方签署书面文件表示同意。5．凡因合同双方就 ...
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但外籍职工除外），经中国劳动部门推荐，由合营公司经过考核，自行录用，其薪金、工资标准和奖金、津贴等，根据“按劳分配”的原则，参照职工的能力和技术水平，由合营 。 第七条咨询 １．甲方应在本协议范围内向合营公司提供咨询。咨询应在中国开始制造后，由甲方或附属公司书面及口头形式提供给合营公司，以甲方或附属 ...
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但外籍职工除外），经中国劳动部门推荐，由合营公司经过考核，自行录用，其薪金、工资标准和奖金、津贴等，根据“按劳分配”的原则，参照职工的能力和技术水平，由合营 。 第七条咨询 １．甲方应在本协议范围内向合营公司提供咨询。咨询应在中国开始制造后，由甲方或附属公司书面及口头形式提供给合营公司，以甲方或附属 ...
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但外籍职工除外），经中国劳动部门推荐，由合营公司经过考核，自行录用，其薪金、工资标准和奖金、津贴等，根据“按劳分配”的原则，参照职工的能力和技术水平，由合营 商定。第七条咨询１．甲方应在本协议范围内向合营公司提供咨询。咨询应在中国开始制造后，由甲方或附属公司书面及口头形式提供给合营公司，以甲方或附属 ...
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但外籍职工除外），经中国劳动部门推荐，由合营公司经过考核，自行录用，其薪金、工资标准和奖金、津贴等，根据“按劳分配”的原则，参照职工的能力和技术水平，由合营 商定。第七条咨询１．甲方应在本协议范围内向合营公司提供咨询。咨询应在中国开始制造后，由甲方或附属公司书面及口头形式提供给合营公司，以甲方或附属 ...
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但外籍职工除外），经中国劳动部门推荐，由合营公司经过考核，自行录用，其薪金、工资标准和奖金、津贴等，根据“按劳分配”的原则，参照职工的能力和技术水平，由合营 商定。第七条咨询１．甲方应在本协议范围内向合营公司提供咨询。咨询应在中国开始制造后，由甲方或附属公司书面及口头形式提供给合营公司，以甲方或附属 ...
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