合同，并共同遵守：第一条基本文件 乙方必须提供盖有公章的营业执照、税务登记证、商标证明、食品卫生许可证、质检报告等有关证照复印件及法人代表授权书。第二条专柜设立 乙方享有所有权的商品，乙方承担商品在商场的一切风险。对于该商品非因甲方员工的故意过失行为等引起的损失，甲方不负责任；5．协议有效期内，若未经 ...
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中国的经营管理人员、技术人员、工人和其他人员；（八）协助合作公司为外籍工作人员办理所需的入境签证手续等；（九）办理合作公司委托的其他事宜。 _______市劳动局核准后，由公司自行招聘，经考核择优录用。 第三十三条合作公司员工的劳动工资、劳动保险、生活福利和奖惩等事项，依照《外商投资企业劳动管理规定 ...
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次搬运等费用；（2）生产生活临时设施费；（3）施工机械设备保险、员工保险、危险作业意外伤害险、社会保障、住房公积金等费用；（4）24．5 及各级罚款。32．5乙方必须加强其现场计划生育管理工作，不得容留无准生证的孕妇和无户口所在地流动人口计划生育证明、拒绝计划生育登记、不服从各级计划生育管理等各类人员 ...
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中国的经营管理人员、技术人员、工人和其他人员； （八）协助合作公司为外籍工作人员办理所需的入境签证手续等； （九）办理合作公司委托的其他事宜。 ______市劳动局核准后，由公司自行招聘，经考核择优录用。第三十三条 合作公司员工的劳动工资、劳动保险、生活福利和奖惩等事项，依照《外商投资企业劳动管理规定 ...
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中国的经营管理人员、技术人员、工人和其他人员； （八）协助合作公司为外籍工作人员办理所需的入境签证手续等； （九）办理合作公司委托的其他事宜。 第 ，报当地劳动部门核准后，由公司自行招聘，经考核择优录用。 第三十条合作公司员工的劳动工资、劳动保险、生活福利和奖惩等事项，依照《中华人民共和国中外合作经营 ...
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公司实行：（）标准工时制度（）不定时工时制度实行标准工时制度的员工，每日工作8小时，每周工作40小时，如需加班，须经主管上级批准.公司将按公司的规定 情形之一，甲方可以解除本合同，并不需要提前通知乙方：1、在试用期内，被证明不符合录用条件的：①乙方不能满足甲方在招聘时的用人要求；②乙方所在工作岗位 ...
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实行：（ ）标准工时制度（ ）不定时工时制度实行标准工时制度的员工，每日工作8小时，每周工作40小时，如需加班，须经主管上级批准.公司将按公司的规定 情形之一，甲方可以解除本合同，并不需要提前通知乙方：1、在试用期内，被证明不符合录用条件的：① 乙方不能满足甲方在招聘时的用人要求；② 乙方所在工作岗位 ...
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实行：（ ）标准工时制度（ ）不定时工时制度实行标准工时制度的员工，每日工作8小时，每周工作40小时，如需加班，须经主管上级批准.公司将按公司的规定 情形之一，甲方可以解除本合同，并不需要提前通知乙方：1、在试用期内，被证明不符合录用条件的：① 乙方不能满足甲方在招聘时的用人要求；② 乙方所在工作岗位 ...
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经营信息。总部许可加盟店使用的_________信息，均视为总部的商业秘密，除非加盟店能证明有关信息不符合商业秘密的构成条件。第六十一条限制与保留总部对许可 在承担竞业禁止义务时，不得要求补偿。对承担竞业禁止义务的加盟店员工的补偿，按照_________标准执行；在本合同履行期间，由加盟店给予补偿，本 ...
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管理控制和会计制度。……按照中华人民共和国适用法规，挑选和招募来自各阶层之酒店员工，需要时，履行培训计划。……协助组织和成立酒店内之各不同部门。……承担分析 专业技术及经验管理公司应以其专门经验以及专业技术提供现代化的酒店设计及部署工作，并适当地指导酒店业主及其代理人。4.2技术顾问概要（a）酒店设备 ...
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