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派遣员工劳务合同
医疗期满,经劳动
鉴定
委员会确认不能从事原
工作
,也不能从事由乙方另行安排的
工作
而被解除借用的,乙方应按照劳动部《违反
和
解除劳动合同的经济补偿
办法
》(劳部 不足一年的部分按一年计算。补偿费以派遣员工被退回甲方当月的借用费为计算
标准
。补偿费中包含派遣员工被解除劳动合同的经济补偿金。(三)如派遣员工因违反中国 ...
//hetong.110.com/hetong_9922.html-
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派遣员工劳务合同
医疗期满,经劳动
鉴定
委员会确认不能从事原
工作
,也不能从事由乙方另行安排的
工作
而被解除借用的,乙方应按照劳动部《违反
和
解除劳动合同的经济补偿
办法
》(劳部 不足一年的部分按一年计算。补偿费以派遣员工被退回甲方当月的借用费为计算
标准
。补偿费中包含派遣员工被解除劳动合同的经济补偿金。(三)如派遣员工因违反中国 ...
//hetong.110.com/hetong_4712.html-
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