协商一致，签订本协议。 一、见习期限及工作安排 1、按照甲方的岗位需求，乙方经所在学校团委或毕业生就业服务机构推荐自____年____月____日 至 ____ 。 7、甲方未能及时足额为乙方办理人身意外伤害保险，致使乙方受损的，应予赔偿。 8、乙方违反甲方管理制度（包括保密制度），甲方可以向乙方所在 ...
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职业道德，造成恶劣影响的； （5）严重扰乱学校教育教学工作秩序，致使聘用单位、其他单位工作不能正常运行的； （6）连续两年考核不合格的；（7）被依法追究 患癌症、精神病等在现有医疗条件下难以治愈的疾病的；（5）接受纪律审查尚未作出结论的； （6）国家法律、法规和规章规定的其他情形。 8．乙方解除本合同 ...
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居住面积不低于当地人均居住水平。2．有稳定的经济收入，家庭成员人均收入水平在当地人均收入处于中等水平以上。3．家庭成员未患有传染病或者精神疾病，以及其他不 按国家规定安排被寄养儿童接受学龄前教育和义务教育。负责与学校沟通，配合学校做好寄养儿童的教育工作。10．定期向甲方反映被寄养儿童的成长情况。11． ...
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置于安全之处），否则甲方照价赔偿，同时尽量避免影响周围邻居的正常生活和工作。7、为确保施工质量合格，甲方为乙方室内环境污染物进行施工前、施工后作 （mg/m3）≤0.08≤0.12类民用建筑工程包括：住宅、医院、幼儿园、老年建筑、学校教室等。类民用建筑工程包括：办公室、商店、旅馆、文化娱乐场所、书店、 ...
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居住面积不低于当地人均居住水平。2．有稳定的经济收入，家庭成员人均收入水平在当地人均收入处于中等水平以上。3．家庭成员未患有传染病或者精神疾病，以及其他不 按国家规定安排被寄养儿童接受学龄前教育和义务教育。负责与学校沟通，配合学校做好寄养儿童的教育工作。10．定期向甲方反映被寄养儿童的成长情况。11． ...
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欺骗手段故意隐瞒个人重要事项的；5．故意不履行岗位职责，不完成分配的任务，给学校（幼儿园）工作造成损失的；6．体罚学生，经教育不改的；7．品行不良，侮辱学生， ）款第2、3项的规定解除合同的。经济补偿金的发放标准按乙方在本单位连续工作年限计算：每满一年的，发给乙方一个月的工资，最高不超过十二个月。属第 ...
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欺骗手段故意隐瞒个人重要事项的；5．故意不履行岗位职责，不完成分配的任务，给学校（幼儿园）工作造成损失的；6．体罚学生，经教育不改的；7．品行不良，侮辱学生， ）款第2、3项的规定解除合同的。经济补偿金的发放标准按乙方在本单位连续工作年限计算：每满一年的，发给乙方一个月的工资，最高不超过十二个月。属第 ...
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欺骗手段故意隐瞒个人重要事项的；5．故意不履行岗位职责，不完成分配的任务，给学校（幼儿园）工作造成损失的；6．体罚学生，经教育不改的；7．品行不良，侮辱学生， ）款第2、3项的规定解除合同的。经济补偿金的发放标准按乙方在本单位连续工作年限计算：每满一年的，发给乙方一个月的工资，最高不超过十二个月。属第 ...
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更好地为学校的教学和科研工作服务，甲方和乙方特签定以下协议： 1．_________大学校园网的主要目的是为全校师生的教学和科研服务，在“校园网络化”的 乙方对已经接入校园网的个人计算机采取一定的技术措施以保证计算机的信息安全。 8．乙方必须妥善保管甲方提供的用户名、密码等等。由于乙方保管不善所造成的 ...
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欺骗手段故意隐瞒个人重要事项的；5．故意不履行岗位职责，不完成分配的任务，给学校（幼儿园）工作造成损失的；6．体罚学生，经教育不改的；7．品行不良，侮辱学生， ）款第2、3项的规定解除合同的。经济补偿金的发放标准按乙方在本单位连续工作年限计算：每满一年的，发给乙方一个月的工资，最高不超过十二个月。属第 ...
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