就业条件的劳动者与用人单位或劳务派遣组织建立以小时、工作日（周）或简单劳动任务计酬，每天工作时间平均不超过5小时，累计每周工作时间不超过30小时的非全日制劳动关系。本合同不适用于已实现全日制就业劳动者的兼职、离退休人员再工作、在校学生勤工俭学、劳动者为家庭或个人提供劳务等。 ...
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中外劳务合同（２）甲方：＿＿＿＿国＿＿＿＿公司法定地址：＿＿＿＿（电话、电报挂号、电传）乙方：中国＿＿＿＿公司法定地址：＿＿＿＿ 电传）第一条根据甲方的愿望，乙方同意派遣中国工程师、技术工人、行政人员（翻译、厨师）在＿＿＿＿国工作。具体人数、工程、工龄和月工资见本合同附件（略）。该附件为本合同不可分割 ...
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双方的责任 6）董事会 7）经营管理机构 8）筹建和筹备 9）采购 10）劳务管理 11）财务 12）财务与会计 13）审计 14）土地使用费 15）合营期限 ，无力继续经营，或亏损累计超过注册资本； 2．甲乙任何一方不履行本合同或合营企业章程规定的义务，致使企业无法继续经营； 3．因不可抗力或发生 ...
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双方的责任６）董事会７）经营管理机构８）筹建和筹备９）采购１０）劳务管理１１）财务１２）财务与会计１３）审计１４）土地使用费１５）合营期限１６ 、注册登记和领取营业执照等手续；２．协助合营企业同中国政府土地管理部门签订用地合同，取得土地使用权；向中国有关部门办理原有建筑物、构筑物及固定在建筑物上的设备 ...
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１９）适用的法律２０）保安秘密２１）不可抗力２２）争议的解决２３）解除合同２４）附则 前言××××和××××、××××、××××（××××为其三家授权代表）依照《中华人民共和国中外合资 或与其类似的名称，进行与合营企业无关的活动。第九十六条本合同及其附属文件，均自中国有关当局批准之日起生效。第九十七条 ...
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就业条件的劳动者与用人单位或劳务派遣组织建立以小时、工作日（周）或简单劳动任务计酬，每天工作时间平均不超过5小时，累计每周工作时间不超过30小时的非全日制劳动关系。本合同不适用于已实现全日制就业劳动者的兼职、离退休人员再工作、在校学生勤工俭学、劳动者为家庭或个人提供劳务等。 ...
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16）违约的责任17）清算18）保险19）适用的法律20）保安秘密21）不可抗力22）争议的解决23）解除合同24）附则 前言__________和__________、__________、__________（__________为其三家授权代表）依照《中华人民共和国中外合资经营企业法》和其他 ...
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。（１）按第１２．１款的规定提供劳务。（２）采购符合合同规定标准的材料；（３）合同中已明确了分包人的工程分包。１１．２ 及其管理１２承包人的人员１２．１承包人的职员和工人承包人应为完成合同规定的各项工作向工地派遣或雇用技术合格和数量足够的下述人员：（１）具有合格 （２）承包人应按合同进度计划及监理人指定 ...
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。（１）按第１２．１款的规定提供劳务。（２）采购符合合同规定标准的材料；（３）合同中已明确了分包人的工程分包。１１．２ 及其管理１２承包人的人员１２．１承包人的职员和工人承包人应为完成合同规定的各项工作向工地派遣或雇用技术合格和数量足够的下述人员：（１）具有合格 （２）承包人应按合同进度计划及监理人指定 ...
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，下列事项不要求承包方征得监理单位同意：（１）提供劳务；（２）采购符合合同规定标准的材料；（３）合同中已明确了分包人的工程分包。１１．２发包方指定 人员及其管理１２．承包方的人员１２．１承包方的职员和工人承包方应为完成合同规定的各项工作向工地派遣或雇用技术合格和数量足够的下述人员：（１）具有合格证明的 ...
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