经平等协商同意、自愿签订本合同，共向遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为____期限合同。本合同生效日期______年______月 ： 1．在试用期间，被证明不符合录用条件的； 2．严重违反劳动纪律或甲方规章制度的； 3．严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； 4． ...
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下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时； （2）经劳动行政部门批准执行综合计算工时工作制或不定时工作制的，其工作时间按照国家有关规定执行。 ： （1）在试用期间被证明不符合录用条件的； （2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的； （3）严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的， （ ...
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本合同：1．在试用期间，被证明不符合录用条件的；2．严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；3．严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；4．被 申请仲裁。对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 十、其他 第四十条甲方以下规章制度________作为本合同附件。 第四十一条本合同未尽事宜，或与今后国家、 ...
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双方在平等自愿、协商一致的基础上,根据国家有关法律 、法规和《山西省企业全面实行劳动合同制的实施办法》，签订本合同，同遵守执行。一、合同期限 本合同为＿ 1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的； （2）乙方严重违反劳动纪律和甲方规章制度的； （3）乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； ...
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环境条件下从事工作。甲方根据乙方岗位实际情况，按照甲方规定向乙方提供必要的劳动防护用品。 第四条教育培训在乙方被聘用期间，甲方负责对乙方进行职业道德 ，甲方可以解除合同：⑴在试用期间，发现不符合录用条件的；⑵严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的；⑶严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；⑷被依法 ...
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条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。（2）经劳动行政部门批准执行综合计算工时工作制或不定时工作制的，其工作时间按照国家有关规定执行。 合同:（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；（4 ...
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，但是每月不得超过36小时。 甲方因工作需要执行特殊工时制度的，应事先报劳动行政部门批准。 甲方安排乙方加班或因为顾客服务的需要，乙方延长工作时间的， 失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的； （四）严重违反劳动纪律和甲方规章制度，符合甲方解除劳动合同条件的； （五）严重违反服务规范、损害消费者合法 ...
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的生产、经营和管理，支持公司的合法权益，教育职工认真履行劳动合同，遵守劳动纪律和公司各项规章制度，努力完成生产、工作任务，促进公司发展。 第二章职工 监督实施情况。 第二十五条公司和工会有责任教育职工严格遵守公司各项安全生产规章制度及操作规程，教育和组织职工接受安全技术培训和管理。工会支持公司对危及 ...
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的生产、经营和管理，支持公司的合法权益，教育职工认真履行劳动合同，遵守劳动纪律和公司各项规章制度，努力完成生产、工作任务，促进公司发展。 第二章职工 监督实施情况。 第二十五条公司和工会有责任教育职工严格遵守公司各项安全生产规章制度及操作规程，教育和组织职工接受安全技术培训和管理。工会支持公司对危及 ...
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第四条公司尊重工会维护和代表职工利益的权利。公司制定各项涉及职工切身利益的规章制度，均应符合本合同的原则并应有工会代表参加，听取工会意见，取得工会合作 的生产、经营和管理，支持公司的合法权益，教育职工认真履行劳动合同，遵守劳动纪律和公司各项规章制度，努力完成生产、工作任务，促进公司发展。第二章职工聘用 ...
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