发挥自身的优势,达到优化设计、便利施工、提高工程质量和降低造价的目的,投标人在提交原设计方案的基本标的同时,只可提交一份替代标,并单独装订成册。( 经双方法定代表人或其授权代理人签署并加盖公章后生效。合同协议书签署后,招标单位将通知其他未中标的投标人,并按期退还投标保证金。(3)若签署合同协议书的双方 ...
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缺席时由副董事长召集并主持。 第二十五条董事长应在董事会开会前三十天书面通知各董事,写明会议内容、时间和地点。 第二十六条董事因故不能出席董事会会议, 在正常条件下从事生产和工作。 第九章工会组织 第六十一条合营公司职工有权按照《中华人民共和国工会法》的规定,建立工会组织,开展工会活动。 第六十二条 ...
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%的工资报酬。第十一条企业有责任不断改善生产管理,严格控制延长职工的工作时间,尽可能避免或减少加班加点。长时间或长期加班以及在公休节假日大范围加班时 工资要求。董事会在讨论此类问题时,应有工会代表参加。企业根据董事会的工资决议,提出分配方案。 第五章保险与福利第三十条企业应按照国家有关部门关于社会保险 ...
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%的工资报酬。第十一条企业有责任不断改善生产管理,严格控制延长职工的工作时间,尽可能避免或减少加班加点。长时间或长期加班以及在公休节假日大范围加班时 工资要求。董事会在讨论此类问题时,应有工会代表参加。企业根据董事会的工资决议,提出分配方案。 第五章保险与福利第三十条企业应按照国家有关部门关于社会保险 ...
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董事长缺席时由副董事长召集并主持。第二十五条董事长应在董事会开会前三十天书面通知各董事,写明会议内容、时间和地点。第二十六条董事因故不能出席董事会会议, 职工在正常条件下从事生产和工作。第九章工会组织第六十一条合营公司职工有权按照《中华人民共和国工会法》的规定,建立工会组织,开展工会活动。第六十二条 ...
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董事长缺席时由副董事长召集并主持。第二十五条董事长应在董事会开会前三十天书面通知各董事,写明会议内容、时间和地点。第二十六条董事因故不能出席董事会会议, 职工在正常条件下从事生产和工作。第九章工会组织第六十一条合营公司职工有权按照《中华人民共和国工会法》的规定,建立工会组织,开展工会活动。第六十二条 ...
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%的工资报酬。第十一条企业有责任不断改善生产管理,严格控制延长职工的工作时间,尽可能避免或减少加班加点。长时间或长期加班以及在公休节假日大范围加班时, 工资要求。董事会在讨论此类问题时,应有工会代表参加。企业根据董事会的工资决议,提出分配方案。第五章保险与福利第三十条企业应按照国家有关部门关于社会保险 ...
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这时候工人代表的到场只是为了接受该工人将被要求离厂的通知,并听取该工人的陈述。涉及欠债不还、迟到和旷工的案例,必须在听证会后方可要求工人离厂;但双方 同时双方还认为,任何操作人员都须拥有不同程度的各类工种的技能,还须在研究时间期间取得不同程度的工作成绩。b.该方案的原则是将应遵守时间调整为标准时间, ...
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这时候工人代表的到场只是为了接受该工人将被要求离厂的通知,并听取该工人的陈述。涉及欠债不还、迟到和旷工的案例,必须在听证会后方可要求工人离厂;但双方 同时双方还认为,任何操作人员都须拥有不同程度的各类工种的技能,还须在研究时间期间取得不同程度的工作成绩。b.该方案的原则是将应遵守时间调整为标准时间, ...
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:一、根据建设部、国家工商行政管理局关于推行使用《物业管理合同(示范文本)》的通知(建设部[1997]263号)和《成都市住宅小区与高层楼宇物业管理暂行规定》 九条乙方权利义务1、根据有关法律法规及本合同的约定,制定物业管理方案;自主开展物业经营管理服务活动;2、制定年度开支预算,测算物业管理公共服务 ...
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