构成６）合作各方的责任７）董事会的组成８）经营管理机构９）筹备和建设１０）劳动管理、工会１１）生产与销售１２）财务、会计、审计１３）税收、利润和亏损１４ 的责任第十七条甲方有责任履行下列义务：１．向中国政府授权机关申请批准并向工商行政管理部门注册登记；２．向有关部门办理合作公司使用土地的有关手续；３． ...
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执行。１１．４筹建组在设备调试试车工作完成并办理完毕手续后，报经董事会批准撤销。第十二条劳动管理１２．１合营公司职工的雇用、辞退、工资、劳动保险、劳动纪律、 ，交董事会审查通过。第十四条合营期限合营公司的合营期限为自中华人民共和国工商行政管理部门签发营业执照之日起＿＿＿＿＿年。在合营期满前一年，如经营 ...
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执行。１１．４筹建组在设备调试试车工作完成并办理完毕手续后，报经董事会批准撤销。第十二条劳动管理１２．１合营公司职工的雇用、辞退、工资、劳动保险、劳动纪律、 ，交董事会审查通过。第十四条合营期限合营公司的合营期限为自中华人民共和国工商行政管理部门签发营业执照之日起＿＿＿＿＿年。在合营期满前一年，如经营 ...
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．4筹建组在设备调试试车工作完成并办理完毕手续后，报经董事会批准撤销。 第十二条劳动管理12．1合营公司职工的雇用、辞退、工资、劳动保险、劳动 交董事会审查通过。 第十四条合营期限合营公司的合营期限为自中华人民共和国工商行政管理部门签发营业执照之日起________年。在合营期满前一年，如经营一方书面 ...
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．4筹建组在设备调试试车工作完成并办理完毕手续后，报经董事会批准撤销。 第十二条 劳动管理 12．1合营公司职工的雇用、辞退、工资、劳动保险、劳动 董事会审查通过。 第十四条 合营期限 合营公司的合营期限为自中华人民共和国工商行政管理部门签发营业执照之日起____年。 在合营期满前一年，如合营一方书面 ...
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中必须遵守的行为准则，对用人单位和全体职工具有法律约束力。 第三条用人单位行政应与用人单位工会建立平等协商机制，形成定期举行协商会议制度，协商会议就签订、 小时的工时制度。因生产需要不能实施以上标准工时制的岗位或工种，经劳动保障行政部门批准，可以实行不定时或综合计算工时工作制，并告知职工。 第十六条经 ...
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。 第十八条董事会决定合营公司的一切重大事宜，其职权主要如下： －－决定和批准总经理提出的重要报告； （如生产规划、年度营业报告、资金、借款等） －－ 职工的工资待遇，参照中国有关规定，根据合营公司具体情况，由董事会确定，并在劳动合同中具体规定。 合营公司随着生产的发展，职工业务能力和技术水平的提高， ...
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条职工的工资待遇，参照中国有关规定，根据合营公司具体情况，由董事会确定，并在劳动合同中具体规定。合营公司随着生产的发展，职工业务能力和技术水平的提高，适当 提前终止合营。合营公司提前终止合营，需董事会召开全体会议作出决定并报原审批机构批准。第七十条发生下列情况之一时，甲、乙任何一方有权依法终止合营。（ ...
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条职工的工资待遇，参照中国有关规定，根据合营公司具体情况，由董事会确定，并在劳动合同中具体规定。合营公司随着生产的发展，职工业务能力和技术水平的提高，适当 提前终止合营。合营公司提前终止合营，需董事会召开全体会议作出决定并报原审批机构批准。第七十条发生下列情况之一时，甲、乙任何一方有权依法终止合营。（ ...
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规则、制度的具体制定。７．任免部门经理以下的管理人员。８．根据合资公司劳动管理规定，具体决定有关职工雇用、解雇、工资、奖金、福利、医疗等事项。９ 清算工作结束后，清算委员会要向董事会提出清算报告，得到董事会批准后，向对外经济贸易部报告，同时，到工商行政管理局办理注销登记和缴销营业执照的手续，并对外公告 ...
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