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人员调整情况书面通知乙方;乙方应在接到甲方书面通知之日起_________日内决定是否同意调整后人员情况,如不同意应将其意见书面告之甲方,由双方共同协商 双方通过书面协议解除本合同;5.因不可抗力致使合同目的不能实现;6.在协议期限届满之前,当事人一方明确表示或以自己行为表明不履行合同主要义务 ...
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乙双方通过书面协议解除本合同;3.因不可抗力致使合同目的不能实现;4.在委托期限届满之前,当事人一方明确表示或以自己行为表明不履行合同主要义务;5 保密甲乙双方保证对在讨论、签订、执行本协议过程中所获悉属于对方且无法自公开渠道获得文件及资料(包括商业秘密、公司计划、运营活动、财务信息、技术 ...
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义务。任何一方均不得将其债务强加于另一方,或使另一方权利受影响。若因任何一方行为引起第三方诉讼、索赔,均由该方独立承担责任。6. 付款/结算 时,不视作甲方违约,乙方对此表示认同。“不可抗力”是指不能预见、不能克服且无法避免客观事件,如战争、自然灾害、政府禁令等。“意外事件”指诸如海底光缆受撞船 ...
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甲方授权代理人,甲方应于该日起_________日内审核完毕,并将是否继续修改决定及修改意见(若决定继续修改)书面通知乙方。3.若甲方决定不再要求乙方对 通过书面协议解除本合同;3.因不可抗力致使合同目的不能实现;4.在委托期限届满之前,当事人一方明确表示或以自己行为表明不履行合同主要义务; ...
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。人员在节假日或每周休息日加班(指所有工作小时不论是否属于夜间),雇主均应按合同工资200%支付加班费。四、小时合同工资,按下式计算:月合同工资- 、人员因行为不端或玩忽职守而发生涉及项目所在国政府或任何第三方事宜,应由雇主协助中国公司出面处理,所发生费用由中国公司负担。第二十一条不可抗力由于 ...
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通过书面协议解除本合同;(3)因不可抗力致使合同目的不能实现;(4)在合同期限届满之前,当事人一方明确表示或以自己行为表明不履行合同主要义务;( 能实现;(7)一方宣告破产或宣告解散;(8)法院、政府等行政行为要求代理商终止营业;(9)_________。2、本合同终止后,乙方应立即停止使用与 ...
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6.2工程设计图完成并经国家认可设计单位审核后,乙方应负责提交该设计图与有关政府单位、业主、原广告代理及该物业工程设计负责部门,并促使于两星期内全部通过 进行维修天数,应在发布期中顺延。但是属于本协议第十二条规定不可抗力情形除外。 第十条广告监测10.1甲方有权监测广告发布情况。10.2乙方应 ...
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人员调整情况书面通知乙方;乙方应在接到甲方书面通知之日起_____日内决定是否同意调整后人员情况,如不同意应将其意见书面告之甲方,由双方共同协商人选 乙双方通过书面协议解除本合同;5.因不可抗力致使合同目的不能实现;6.在协议期限届满之前,当事人一方明确表示或以自己行为表明不履行合同主要义务; ...
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人员在节假日或每周休息日加班(指所有工作小时不论是否属于夜间),雇主均应按合同工资200%支付加班费。四、小时合同工资,按下式计算:月合同工资- 、人员因行为不端或玩忽职守而发生涉及项目所在国政府或任何第三方事宜,应由雇主协助中国公司出面处理,所发生费用由中国公司负担。 第二十一条不可抗力由于 ...
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甲方授权代理人,甲方应于该日起_________日内审核完毕,并将是否继续修改决定及修改意见(若决定继续修改)书面通知乙方。3.若甲方决定不再要求乙方对 通过书面协议解除本合同;3.因不可抗力致使合同目的不能实现;4.在委托期限届满之前,当事人一方明确表示或以自己行为表明不履行合同主要义务; ...
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