兼职博士生导师招生协议书_________(甲方)同意_________(单位)兼职博士生指导教师_________(乙方)教授(研究员)在_________招收博士生,经双方协商,达成如下协议:1.甲方 ...
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交纳就业推荐费用____元,由甲方收取。如乙方需要甲方配合教授_____数字出版专业的部分专业基础课程,则甲方将派师资前往乙方处实施教学。乙方应向甲方支付教师的差旅费和课时费(每课时按照二十元标准计算)五、学生管理学生管理分为学籍管理及日常管理。学籍管理由乙方完全实施,其中学生在甲方完成第二阶段 ...
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在职研究生服务期合同单位:_______大学(甲方)报考人:______________(乙方)根据《关于我校在职人员报考研究生和在职教师进修的有关规定》双方本着平等自愿的原则,特订立本合同。一.根据我校新进人员聘用合同和在职 ...
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。3、用餐:早餐_________元/人;正餐_________元/人(_________菜_________汤)。4、每营_________名学生成行,全程一名优秀辅导教师领队,一名优秀全陪导游和一名地陪导游服务,共计三名以上成人带领。第六条出发时间地点甲方应于_________年 ...
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,如甲方提供的实习生有关资料与事实不符或违反有关规定,乙方有权随时通知甲方退回学生;5.学生从面试到体检、签订合同、报到的整个过程中,甲方需指定一名教师全权负责管理并配合乙方直至学生进入企业工作;6.在试用期内考核不合格之实习生由甲方负责接回并另行安排其实习或学习,乙方提供具体考核不合格原因;7.在 ...
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。五、乙方应根据招生人数合理编班,每个班的人数最多不得超过60人。每个班应配备一名专职管理人员。六、每期培训班开学后5天内,乙方应将学员名单、任课教师名单、就业方向等报甲方备案。甲方接到乙方培训班开始的报告后,应于5天内派专人到现场考核确认,并在10天内将培训券发给实训学员。七、乙方应认真组织教学 ...
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被开除学籍者和中途辍学者,各项费用不退)。4、乙方在学校学习期间要严格遵守学校的各项规章制度,要认真学习,如乙方出现学习等困难,学校教务处、学生处将委派教师及时辅导或组织培训,并适当加课或补课,乙方要服从甲方安排。5、新生入学壹周内如因参军、出国、迁居外省需持国家有关单位证明可以根据新文件规定办理 ...
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(拥有方)乙方:____________(借用方)为了适应网络环境下教学的需要,提高工作效率和质量,_________决定,购买一批笔记本电脑,借给在教学一线工作的教师(非教学人员原则上不予借用,确因工作需要可申请经学校批准后办理借用)。为更有效地使用好电脑,避免校产的流失,现签订协议如下 ...
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,人事组织关系转回原籍。四、博士后待遇1.甲方每年为每位博士后提供_________元日常经费,用于支付博士后的工资、生活补贴、实验材料、图书资料、行政管理费和指导教师费等,由乙方负责管理。2.博士后研究人员主要在甲方进行研究,乙方一般不提供住房,如确实需要乙方解决住房由甲乙双方商定。3.科研经费由 ...
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:一、乙方履行下列职责:1.负责办理博士后研究人员(简称:博士后)进、出站和博士后证书等有关手续。2.负责安排相关专业的教授作为博士后的指导教师。3.负责为博士后办理_________(院校)工作证、借书证,为博士后在乙方查阅资料提供方便。如博士后使用乙方的仪器设备等,其费用从博士后项目经费中列支。 ...
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