2、乙方有权对甲方在日常管理工作中和用户在印刷过程中的不正当要求和违规行为进行投诉，并要求有关部门做出处理。3、对印刷经费未落实或印刷经费不足的印刷业务，有 ，无正当理由拒绝承接用户印刷业务两次以上的；2、拒绝接受监督、检查的；3、不如实反映情况，提供虚假材料的；4、在本合同有效期内，累计积分为零的； ...
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：1.根据乙方投标文件中有关内容，有权对乙方的生产、管理情况进行检查，负责对乙方履约情况进行考评。考评的方法是：乙方的基本分为10 分， 甲方根据乙方 2.乙方有权对甲方在日常管理工作中和用户在车辆维修过程中的不正当要求和违规行为进行投诉，并要求有关部门做出处理。3.对经费未落实或不足的车辆维修业务， ...
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主要管理及其他支撑服务人员 姓 名 性别 年龄 职务职称 业务专业 为本项目（课题）工作时间（人月） 所在单位 职责分工 八、项目（课题）的责任单位与参加单位 甲方根据需要有权委派专家组或科技评估、监理机构，对乙方履行本合同的情况进行检查、监督。乙方完成项目（课题）研究开发任务后，由甲方负责进行项目（ ...
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天和已享受疗休者，当年不再休假。年休假由劳资部门按各部门员工人数和工作情况，每季向各部室分配年休假指标，各部室部门应尽量安排人员休假，本人不愿意 一次体格检查。 第二十七条企业每年组织一次女职工乳腺、妇科、防癌等项检查，同时做好女员工“五期”保护。 第六章教育培训和员工奖惩 第二十八条企业根据上级有关 ...
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制定并执行《关于实行综合计算工时工作制和不定时工作制暂行办法》。企业按施工实际情况需要制定相应的工作制，其具体实施办法须征求工会意见。 第十一条公司实行带 和生活卫生的管理，工会配合企业不定期对职工食堂、浴室、宿舍、保健站的工作进行检查。 第五章保险福利 第二十九条企业按国家规定，为职工办理基本养老 ...
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的装修模式。2．甲方有权对乙方的经营活动进行检查监督。3．甲方有责任保护乙方人员合法权益，落实经营自主权，支持经营者行使职权，抵制各种乱摊派、乱收费 的业务培训并派人员指导和协助乙方开展业务及拓展市场。6．甲方负责定期组织乙方工作人员进行培训和业务技能考核。7．甲方负责营造良好企业氛围，打造优良品牌， ...
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2．乙方有权对甲方在日常管理工作中和用户在印刷过程中的不正当要求和违规行为进行投诉，并要求有关部门做出处理。3．对印刷经费未落实或印刷经费不足的印刷业务，有 ，无正当理由拒绝承接用户印刷业务两次以上的；2．拒绝接受监督、检查的；3．不如实反映情况，提供虚假材料的；4．在本合同有效期内，累计积分为零的； ...
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公司制定并执行《关于实行综合计算工时工作制和不定时工作制暂行办法》。企业按施工实际情况需要制定相应的工作制，其具体实施办法须征求工会意见。第十一条公司实行带 和生活卫生的管理，工会配合企业不定期对职工食堂、浴室、宿舍、保健站的工作进行检查。第五章保险福利第二十九条企业按国家规定，为职工办理基本养老保险 ...
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并执行《关于实行综合计算工时工作制和不定时工作制暂行办法》。企业按施工实际情况需要制定相应的工作制，其具体实施办法须征求工会意见。 第十一条 公司实行 生活卫生的管理，工会配合企业不定期对职工食堂、浴室、宿舍、保健站的工作进行检查。 ? 第五章?保险福利 第二十九条 企业按国家规定，为职工办理基本养老 ...
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检查，在合同期内应定期对乙方进行健康检查。每月提供劳动保护特殊津贴____元。 5．乙方有权对甲方安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有 个人使用的职业病防护用品，发现职业病危害隐患应当及时报告。 8．甲方按照有关规定落实女职工特殊保护政策。 七、职业培训 1．甲方根据本单位实际，有计划地对 ...
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