表现突出,成绩显著的,甲方酌情给予精神或物质奖励。9.甲方应经常对本单位的员工、家属、临时工进行守法和遵守规章制度的宣传教育工作,配合支持保安员共同维护好甲方的治安 提前一个月通知对方而单方终止时合同视作违约处理,由违约方支付三个月的保安总费用给对方作违约金。五、本合同如有未尽事宜,双方可以另议,另外 ...
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表现突出,成绩显著的,甲方酌情给予精神或物质奖励。9.甲方应经常对本单位的员工、家属、临时工进行守法和遵守规章制度的宣传教育工作,配合支持保安员共同维护好甲方的治安 提前一个月通知对方而单方终止时合同视作违约处理,由违约方支付三个月的保安总费用给对方作违约金。五、本合同如有未尽事宜,双方可以另议,另外 ...
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表现突出,成绩显著的,甲方酌情给予精神或物质奖励。9.甲方应经常对本单位的员工、家属、临时工进行守法和遵守规章制度的宣传教育工作,配合支持保安员共同维护好甲方的治安 提前一个月通知对方而单方终止时合同视作违约处理,由违约方支付三个月的保安总费用给对方作违约金。五、本合同如有未尽事宜,双方可以另议,另外 ...
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表现突出,成绩显著的,甲方酌情给予精神或物质奖励。9.甲方应经常对本单位的员工、家属、临时工进行守法和遵守规章制度的宣传教育工作,配合支持保安员共同维护好甲方的治安 提前一个月通知对方而单方终止时合同视作违约处理,由违约方支付三个月的保安总费用给对方作违约金。五、本合同如有未尽事宜,双方可以另议,另外 ...
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表现突出,成绩显著的,甲方酌情给予精神或物质奖励。9.甲方应经常对本单位的员工、家属、临时工进行守法和遵守规章制度的宣传教育工作,配合支持保安员共同维护好甲方的 提前一个月通知对方而单方终止时合同视作违约处理,由违约方支付三个月的保安总费用给对方作违约金。 五、本合同如有未尽事宜,双方可以另议,另外 ...
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的工资给付标准,依照劳动法相关规定办理。4.各项请假日数的计算,系依公司的年度计算。 七、工资1.甲方应按月给付乙方工资,见附件(薪资核定表)。2 应将补助的训练费退还甲方。 十一、工作规则甲方依法订立并已公开揭示的工作规则(员工手册)双方有遵守的义务。 十二、奖惩:乙方的奖惩依前述工作规则规定办理。 ...
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