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.为乙方办理接收毕业生手续和人员调入手续;2.负责被代理人的档案接收和报到手续;3.管理被代理人的人事档案人事关系,并为其办理落户手续,出具以档案为 鉴证。 三、乙方的权利与义务1.负责被代理人的日常管理及考核;2.负责支付被代理人的工资、劳动保护费用;3.为被代理人建立社会保险,并支付单位所承担的 ...
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其他有关法律、法规的规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本聘用合同确定劳动关系并共同遵照执行。一、合同期限本合同采用下列方式之第( )种 月_______日起,至_______年_______月_______日止。合同期内实行人事代理,人事档案放人才交流中心管理。2.无固定期限合同,除按规定变更、解除、 ...
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其他有关法律、法规的规定,甲乙双方经平等协商,自愿签订本聘用合同确定劳动关系并共同遵照执行。 一、合同期限本合同采用下列方式之第( )种 _______日起,至_______年_______月_______日止。合同期内实行人事代理,人事档案放人才交流中心管理。2.无固定期限合同,除按规定变更、解除、 ...
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、劳务人员的管理工作。2.派遣的专业技术人员、劳务人员经甲乙双方确定后,由甲方与其签订劳动合同和劳动保障事务代理合同,并建立人事档案。3. 技术人员、劳务人员工资标准和联量计酬办法。只要专业技术人员、劳务人员提供正常劳动,其月工资收入不低于当地最低工资标准。4.乙方应于每月_________日前将专业 ...
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协议期内档案转至其他单位,其管理费不予退还。四、甲方仅为乙方托管人事档案,双方不存在劳动关系及任何行政上的隶属关系,乙方的就业、工资、福利、医疗、人身意外 或转档的有关手续。七、本协议期内,甲方按国家有关规定管理乙方的人事档案,为乙方出具与档案有关的证明、材料。八、本协议期满后,乙方如不及时交纳托管费 ...
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协议期内档案转至其他单位,其管理费不予退还。四、甲方仅为乙方托管人事档案,双方不存在劳动关系及任何行政上的隶属关系,乙方的就业、工资、福利、医疗、人身意外 或转档的有关手续。七、本协议期内,甲方按国家有关规定管理乙方的人事档案,为乙方出具与档案有关的证明、材料。八、本协议期满后,乙方如不及时交纳托管费 ...
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协议期内档案转至其他单位,其管理费不予退还。四、甲方仅为乙方托管人事档案,双方不存在劳动关系及任何行政上的隶属关系,乙方的就业、工资、福利、医疗、人身意外 或转档的有关手续。七、本协议期内,甲方按国家有关规定管理乙方的人事档案,为乙方出具与档案有关的证明、材料。八、本协议期满后,乙方如不及时交纳托管费 ...
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协议期内档案转至其他单位,其管理费不予退还。四、甲方仅为乙方托管人事档案,双方不存在劳动关系及任何行政上的隶属关系,乙方的就业、工资、福利、医疗、人身意外 或转档的有关手续。七、本协议期内,甲方按国家有关规定管理乙方的人事档案,为乙方出具与档案有关的证明、材料。八、本协议期满后,乙方如不及时交纳托管费 ...
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协议期内档案转至其他单位,其管理费不予退还。四、甲方仅为乙方托管人事档案,双方不存在劳动关系及任何行政上的隶属关系,乙方的就业、工资、福利、医疗、人身意外 或转档的有关手续。七、本协议期内,甲方按国家有关规定管理乙方的人事档案,为乙方出具与档案有关的证明、材料。八、本协议期满后,乙方如不及时交纳托管费 ...
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协议期内档案转至其他单位,其管理费不予退还。四、甲方仅为乙方托管人事档案,双方不存在劳动关系及任何行政上的隶属关系,乙方的就业、工资、福利、医疗、人身意外 或转档的有关手续。七、本协议期内,甲方按国家有关规定管理乙方的人事档案,为乙方出具与档案有关的证明、材料。八、本协议期满后,乙方如不及时交纳托管费 ...
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