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聘用中国员工劳务合同
而不承担任何经济补偿; 9.5因中国法律及政府有关规定变更致本合同相关
条款
与之不一致时,乙方有权要求甲方执行该项规定; 9.6对甲方违反本 工作或者驾驶
机动车
的中国员工投保人身意外险和
第三者
责任险,未予投保而因交通事故造成人员或财产损失的,由乙方参照当地
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公司有关理赔规定承担全部赔偿
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