研究生及指导博士后工作人员，高级访问学者等）：_________。3．为乙方提供完成本合同规定的工作目标及任务所需要的校内相关政策。4．乙方在聘期内做出重大 备案。2．对考核不合格者，经教育部审核，甲方可以解除聘任合同。3．甲方在三年聘期结束后根据聘任合同和工作任务书对乙方进行评估，并报教育部备案。 ...
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：_________乙方：_________甲方与乙方（甲方即聘方，乙方即受聘方）经过平等协商，自愿签订本聘任合同。第一条首次聘任聘期为_________年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。聘任期满双方 ...
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（甲方即聘方，乙方即受聘方）经过平等协商，自愿签订本聘任合同。第一条首次聘任聘期为_______年，自______年_____月_____日起至_____年_____月 时，按有关法律、法规和政策办理。第五条有下列情形之一，甲方可以解除合同，但应当提前三十日以书面形式通知乙方1．乙方不能胜任工作；2． ...
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_________乙方：_________甲方与乙方（甲方即聘方，乙方即受聘方）经过平等协商，自愿签订本聘任合同。 第一条首次聘任聘期为_________年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。聘任期满双方 ...
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（甲方即聘方，乙方即受聘方）经过平等协商，自愿签订本聘任合同。 第一条首次聘任聘期为_______年，自______年_____月_____日起至_____年_____ ，按有关法律、法规和政策办理。 第五条有下列情形之一，甲方可以解除合同，但应当提前三十日以书面形式通知乙方1．乙方不能胜任工作；2． ...
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须向甲方汇报履行岗位职责情况和工作进展情况，填写相关考核表。2．对考核不合格者，甲方可以解除聘任合同。3．聘期考核合格者，甲、乙双方协商签订续聘合同 严格执行。任何一方如违约，应承担相应的违约责任，支付违约金；违反规定擅自解除合同的，按未履行的聘期时间计算，每少一年，应支付的违约金为_________ ...
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主持人聘任合同甲方：乙方：根据《合同法》及有关法律法规的规定，甲方聘任乙方担任“《XXX》（暂定名）的主持及活动。现甲、乙双方在遵循自愿、平等、 履行合同的义务，双方应协商解决，并采取必要措施以减少损失。八、争议的解决本合同履行中若发生争议，由双方协商解决，如协商不成，向甲方所在地的人民法院提起诉讼。 ...
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、公平、公开、诚实信用的原则，签订《岗位聘任合同书》，对此聘任合同甲方有不聘任和解除聘任的权利，乙方有接受聘任和拒聘的权利。院级 工作任务，如不能履行或不能完全履行岗位任务，同意甲方按照大学有关聘任规定处理。受聘人（签字）：年月日基层单位意见（包括能否履行岗位 ...
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．乙方在承担国家重大科研项目和掌握重大科技成果关键技术和资料期间，不得单方面解除聘任合同，具体约定如下：10．乙方在被审查期间或因经济问题未作结案处理 或依法向人民法院起诉。十、双方需要约定的其他事项1.2.3.十一、其他本合同未尽事宜，按国家有关法律和《中国科学院知识创新工程试点全面推进阶段全员岗位 ...
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9．乙方在承担国家重大科研项目和掌握重大科技成果关键技术和资料期间，不得单方面解除聘任合同，具体约定如下：10．乙方在被审查期间或因经济问题未作结案处理之前 于一个月基本工资的经济补偿金，最多不超过12个月。基本工资计算基数为乙方解除合同前的职务（技术等级）工资加国家规定的标准津贴。乙方在本单位的工作 ...
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