：L2TP协议已成为标准的RFC协议，有关L2TP的标准MIB也已制定，这样可以统一地采用SNMP网络管理方案进行方便的网络维护和管理。3．VPDN网络设计 完成交通厅无线用户的IP地址分配和用户权限的分配。（7）交通厅无线用户可以访问交通厅专网内的服务器。（8）VPDN网关与AAA服务器共同完成用户 ...
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a sale or disposition the forfeiture maybe cancelled on such term as the directors think fit . 三十、被没收的股份可以出售或按董事会认为恰当的条件和方式予以处置，如董事会认为恰当，可在出售或处置 ...
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违反法律、行政法规强制性规定，致使劳动合同无效的；8、法律、行政法规规定乙方可以解除劳动合同的其他情形。（四）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段 有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除劳动合同：1、乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能 ...
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处理期间，乙方不得依据第一款解除劳动合同。 第二十条有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同： 1.在试用期内的； 2.甲方以暴力、威胁、监禁 四条当事人约定的其他内容： 第二十五条因履行本合同发生劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自 ...
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图形或文件编号、日期等等;明确是通过视觉、听觉或其他方式传递保密信息的;如果需要可以使用附件说明。）（四）专有信息的定义：本协议所称的“专有信息”是指 、招投标中的标底及标书内容等信息。《劳动法》第22条规定，劳动合同当事人可以在劳动合同中约定保守用人单位商业秘密的有关事项。《劳动合同法》第23条规定 ...
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），合同期满聘用关系自然终止。 2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。 3、签订聘用合同的期限，不得超过国家规定的退离休时间，国家 内的； （2）法律、法规规定的其他情形。 8、有下列情形之一的，乙方可以通知聘用单位解除聘用合同。 （1）甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬的。 9 ...
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违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同嚄;3、乙方有下列情形之一的，甲方可以当场解除并终止本合同。(1)乙方不能胜任日常工作，经过培训或者调整日常工作 合同中只约定了起始日期，没有约定具体终止日期的劳动合同。无固定期限劳动合同可以依法约定终止劳动合同条件，在履行中只要不出现约定的终止条件或法律规定的 ...
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工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，经向劳动保障行政部门报告后，可以裁减人员（单方解除劳动合同）。根据《劳动法》规定，在以下两种情况下 法律事实的出现作为解除合同的条件，当这种约定的事由出现时，一方或者双方当事人可以行使合同解除权，终止合同关系。这种解除条件比较容易操作，只要是双方的合约 ...
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权向债务人追偿。6．人民法院受理债务人破产案件后，债权人未申报债权的，保证人可以参加破产财产分配，预先行使追偿权。7．在本合同保证期间内，保证人如 抵销。2．债务人与保证人共同欺骗债权人，订立主合同和保证合同的，债权人可以请求人民法院予以撤销。因此给债权人造成损失的，由保证人与债务人承担连带赔偿责任。 ...
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甲方的买入委托指令。第六章甲方授权代理人委托第二十三条甲方开设资金帐户后，可以授权代理人代为办理证券交易委托及相关事项。第二十四条甲方授权他人代为办理前条所 协议组成部分。第四十四条本协议所指的通知方式除上述条款中已有约定外，可以是书面送达通知或公告通知。公告通知自公告在指定报刊和乙方经营场所发布之日 ...
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