为乙方人员提供工作方便，不干涉其工作时间以外和住地内的社会活动自由，尊重乙方人员的生活习惯以及对推动工作的良好建议。 第十二条服务期为_________年，从乙方人员到达_________地算起，其间包括乙方人员在_________国内或国外所享受的假期。本合同自签字之日起生效，有效期 ...
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人员的生活习惯以及对推动工作的良好建议。 第十二条合同期限1．服务期为_________年，从乙方人员到达_________地算起，其间包括乙方人员在_________国内 发生和后果不能防止或避免的不可抗力事故，致使直接影响合同的履行或者按约定的条件履行时，事故的一方应在十五天内电报通知另一方并提由 ...
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自由，尊重乙方人员的生活习惯以及对推动工作的良好建议． 第十二条 1．服务期为______年，从乙方人员到达______地算起，其间包括乙方人员在______国内或 为保证本合同及其附件的履行，双方应相互提供履约合同的银行担保书，或协商约定其他形式的担保． 第十八条 除合同中另有规定外或经双方协商同 ...
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，尊重乙方人员的生活习惯以及对推动工作的良好建议。 第十二条 1．服务期为________年，从乙方人员到达________地算起，其间包括乙方人员在________国内 保证本合同及其附件的履行，双方应相互提供履约合同的银行担保书，或协商约定其它形式的担保。 第十八条 除合同中另有规定外或经双方协商 ...
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、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；3．甲方不按国家、省和本合同约定支付劳动报酬或者保险福利待遇的；4．甲方劳动安全、卫生条件恶劣，严重危害劳动者身体 或技工学校学习,培训后为甲方服务期未满的；2．属于技术骨干，承担某项重点工程的建设、改造任务或科研项目而任务未结束的；3．双方约定的其他情况： ...
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给予经济补偿。（二）甲方出资对乙方进行业务、技能培训和其他内容的脱产培训后，要为甲方服务________年，若服务期未满，乙方要求解除劳动合同或辞职，要承担经济损失，并赔偿甲方支付的培训费，具体赔偿的办法，在约定事项中加以明确。（三）任何一方违反规定解除劳动合同， ...
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的, 应根据后果及责任大小给予赔偿。3．甲方出资培训乙方，应事先与乙方商定在本企业的服务期限。乙方服务期未满，欲辞职或另谋职业的，应支付甲方培训费__________ 元。 第十条劳动争议处理甲乙双方发生劳动争议后 ...
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．无固定期劳动合同自______年______月______日起，直至《暂行规定》中约定的条款发生时自行终止。其中乙方必须为甲方服务期限为______年（自______年 违约时，均按《上海竟成印刷厂关于职工在服务期内离岗及违约赔偿办法》有关规定执行。 九、双方需要约定的有关条款1．本合同未尽事宜，均 ...
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”的原则，经乙方组织选拔，并经各高校项目办审定确认后，甲方入选苏北计划，服务期为1年。为切实维护甲方的正当权益，保证苏北计划的顺利实施，乙方与甲方就 前往相应服务地开展服务，并服从岗位分配。未通过考核的，不再享有本协议书第一条约定之各项权利；4．服务期间，与服务县团委签定服务协议，自觉遵守国家法律和 ...
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尊重乙方人员的生活习惯以及对推动工作的良好建议。 第十二条1．服务期为_________年，从乙方人员到达_________地算起，其间包括乙方人员在_________国内 保证本合同及其附件的履行，双方应相互提供履约合同的银行担保书，或协商约定其它形式的担保。 第十八条除合同中另有规定外或经双方协商 ...
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